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横寨中心小学班务工作评估方案
一、 目的：
为了进一步明确班主任工作任务和职责，规范管理，克服盲目性、随意性，让班主任工作评价有依据，克服片面性，促进班务工作规范、紧张、有序地进行，开创学校学生工作的新局面，特制定如下班主任评估方案。
二、 日常工作：（200分）
1、 班队会：按时按要求认真上好班会课每次课有主题，内容充实，形式活泼，学生参与广，有一定
的教育效果；未做到者一次扣5分。
2、 班级环境布置：板报更换及时，内容有教育性、知识性、趣味性；未做到者每次扣5分。
3、 集会：每周一升国旗，做操以及大型聚会中班主任要到场并安排好自己的学生，不到或班级混乱
的扣5分。
4、 材料上交：按规定按时上交各种材料，包含计划，总结以及各种记录本，未按时上交一次扣2分，
未交一次扣5分；班主任要在学期末按时完成学生的操行评定,并收发家长通知书，未做到者扣2分。规范填写好学籍表，做到人表相符，人表不符，一人次扣2分。 5、 参与活动：积极组织学生参加学校开展的各种活动，未参与一次扣5分。
6、 财务管理：开学初做好班级财务登记，学期结束后做好财务清点，少一样扣2分，破烂的酌情扣
分。
7、 考评办法：日常工作得分作为班主任津贴发放的依据。
班主任每学期津贴 =
40*月份数*全校班级数
* 个人日常工作得分
全校班主任日常工作得分之和
三、 文明班队评比达标（200分）
1、 取消文明班队一次扣5分。
2、 每周由值班领导、值周长6人在达标班级中推选优秀班集体，每个年级推选一个优秀班集体，优
秀班集体每次加6分，奖人民币10元。
四、 活动类（加分）
按照学校活动方案参与活动，班级或者学生在活动中获奖，一等奖加5分，二等奖加3分，三等奖加1分。
文明班队得分、日常工作得分以及活动类得分的总和作为优秀班主任评选的依据。 每学期优秀班主任一等奖2个，二等奖3个，三等奖5个。 本方案自第5周开始执行。
本文来源：https://www.wddqxz.cn/74fdbaddce2f0066f4332201.html
2023-01-29
