师德考核制度

2023-03-19 19:09:16   文档大全网     [ 字体: ] [ 阅读: ]

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师德考核制度

孟溪镇中小学教师师德师风 考核制度

一、每学年进行一次教师师德考核,师德考核由本校具体组织实施。

二、师德分由教师自评、学校评两部分组成,其中教师自评占40%,学校占60%

三、教师自评:根据《孟溪镇中小学教师师德考核细则》逐项对照打分。

五、学校评:由学校全体行政领导,包括团委负责人对全校教师进行打分。

六、师德考核总分为100分,考核分为四等:90100为优秀;7089分为合格;6069分为基本合格;59分以下为不合格。

七、教师师德考核得分:教师自评、学校评两项得分,按各项所占比例计算出实得分,然后把各项实得分合计为考核最后得分。如出现以下情况之一者,直接定为不合格。

1、体罚或变相体罚学生在校内造成影响,在社会上造成影响的。2、教师由工作失职,出现问题受到学校通报批评、受到县通报批评的。3、由于失职造成学生较大不安全事故者。


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