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财务部各工作岗位职责明细
财务部各工作岗位职责明细 一. 财务主管工作职责
1. 负责制定本公司内部财务管理制度,并领导,督促会计人员贯彻执行.
2. 组织领导本公司会计核算,协调各会计岗位人员分工,检查审核会计核算结果.
3. 加强日常财务管理与成本控制,为公司高层提供真实有效的会计信息资料
4. 规划本公司税收计划,保证按时申报,及时纳税. 5. 负责组织实施公司财产清查工作,保证资产帐实相符. 6. 搞好财务部门人力资源管理,提高本部门整体业务素质. 二. 总账会计工作职责
1. 复核出纳转来的原始单据是否齐全完备,保证资金收支的完整及真实性.
2. 设置公司总帐帐户,并根据原始单据编制会计凭证. 3. 凭以登记各明细分类帐,并及时与总账核对,保证账账相符 4. 核查公司产成品出库记录,按月监督仓库产成品盘点,保证账实相符。
5. 核实公司固定资产变动资料,按月计提折旧,并编制固定资产报表。
6. 核对业务部客户对账单,复核供应商对账单,编制应收及应
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付账款明细表,保证公司营业收入及支出的准确无误。 7. 按月编制公司利润表,资产负债表等相关会计报表及主要会计指标说明,为公司经营决策提供数字依据。 8. 完成公司安排的其他工作任务。 三.材料,成本会计工作职责
1.审查原材料收发的原始凭证是否齐全,手续是否完备,内容数字是否完整资准确。
2.根据核查无误的收发凭证登记原材料的购进,领用及退回,并随时与仓库日报表核对。
3.负责监督盘点公司原材料库存,保证账实相符。
4.按月核对供应商对账单,编制当月应付账款报表,并根据核对无误的对账单及相关单据填制付款申请书。
5.正确分配原材料成本,合理分摊制造费用及人工工资,为总账会计提供完整的产品成本报表。
6.核对外加工产品材料报表,正确核算外加工产品成本。 7. 完成财务主管安排的其他工作。 四.工资核算会计工作职责。
1.归纳整理公司相关工资文件,并针对工作实际提供修改意见及其他建设性意见。
2.整理汇总公司奖惩记录,考勤记录及生产统计等相关工资资料,及时准确核算员工工资。 3. 及时准确核算离职人员工资。
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