高职单招面试评分表

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高职单招模拟面试评分表

准考证号： 考生姓名： 面试内容

具体指标



面试院校：

得分

1、 外在形象（外貌、发型、服装等）

气质品格

2、 肢体语言（走姿、坐姿、眼神、手势等） 3、 表情（轻松自然、略带微笑）

4、 礼貌（老师好、老帅冉见等，适度即出，不宜做作） 5、 整体形象（自信、坦率、阳光、幽默感、有个性等）

（20%



1、 口齿清晰（没有恩、啊之类的口头禅） 2、 首量适中（不宜过轻） 3、 语速中等（不宜过快） 4、 普通话标准

表达沟通

5、 用语规范（不宜太过口语化）

6、 有1可有答（尽量避免冷场或答非所1可） 7、 运用语势（如有意识地略做停顿，抑扬顿挫等） 8、 手势辅助（在需要时使用，因人而异）

9、 整体印象（说话自然流畅，有自己的观点且条理清晰， 能随机应

变）



（20%

知识结构

1、 知识面广博 2、 对某一方面特别精通 3、 关注社会，关怀民生 4、 有生活实践常识



（30%

1、 辨证法看1可题（止面/反面） 2、 多角度看1可题

逻辑思维

3、 层层深入看问题 4、 由此及彼看问题 5、 由点到面看1可题 6、 逆向思维看问题





（30%

面试综合得分：

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