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实习协议书
甲方(实习单位):
乙方(实习学生):
为明确实习学生与实习单位(de)责任与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿(de)原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议.
一、实习期限
乙方到甲方实习,实习时间自 年 月 日起至 年 月 日止.实习第一个月为试用期.
二、实习内容
甲方根据乙方(de)实际情况和工作需要,安排乙方到 ,从事 工作.乙方在实习期间,必须服从甲方(de)工作安排.甲方做好乙方(de)劳动生产安全教育、劳动纪律教育和必要(de)技术指导工作.
三、工作时间
根据工作需要,甲方按不定时工作制安排乙方工作.
四、实习期报酬
依照按劳取酬(de)原则,甲方每月15日左右以货币形式通过银行以转账(de)方式向乙方支付实习工资,试用期月工资人民币 元,试用期满后实习工资按人民币 元 标准发放.
五、甲乙双方权利义务
1、实习期间乙方应遵守国家(de)法律法规,遵守甲方制定(de)各项规章制度.如有违反,甲方可以根据情节轻重给予必要(de)处分或终止实习.
2、实习期间,乙方造成甲方财产、经济损失(de),按甲方相关规定处理.
3、乙方必须严守甲方及其客户(de)商业秘密,不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利,不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人.一经发现,甲方有权即时解除本协议,并要求乙方赔偿相应(de)损失及承担相应(de)法律责任.
六、劳动保护
1、甲方需为乙方提供符合国家规定(de)安全卫生(de)工作环境,保证其在人身安全不受危害(de)环境条件下工作.
2、甲方根据乙方岗位实际情况,按国家规定向其提供必需(de)劳动防护用品.
3、乙方应遵守劳动操作规程,若因违反规定操作而致自身受到安全、健康(de)伤害时,甲方不承担责任.
4、乙方患职业病、工伤事故(de)按工伤保险条例规定执行.
七、协议解除或变更
1、乙方在本协议履行期间有特殊情况可向甲方提出终止实习协议,但必须在试用期内提前7天,试用期后提前30天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任.实习期间,甲方如发现乙方不符合实习要求或不适宜该工种工作等情况(de),可以向乙方提出终止实习,并支付实习期间(de)工资后,解除本协议.
2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由(de)手段强迫乙方劳动(de),或甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习工资(de),乙方可以随时通知甲方解除协议.
3、订立本合同所依据(de)法律、行政法规等发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容.
4、未尽事宜由双方及时协商解决.
八、法律效力
本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交人事部门备案,经甲乙双方签字后生效.
甲方(盖章): 乙方(签章):
身份证号:
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