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学校财务管理体系
(一)单位领导职责
1.单位领导人领导会计机构、会计人员和其他人员执行《会计法》,保证会计资料合法、真实、准确、完整,保障会计人员的职权不受侵犯。
2、对认真执行《会计法》,忠于职守,做出显著成绩的会计人员,单位领导及时给予精神和物质奖励。
3、单位领导人对本单位的会计基础工作负有领导责任,负责对各项内部会计制度进行监督、实施、落实。
(二)会计主管职责
1、严格遵守法律、法规、政策、方针以及各项财务制度,履行会计核算、会计监督职能。
2、编制财务收支预算。
3、定期(季度、半年度、年度)对单位的财务状况进行分析,准确为领导提供财务信息,做好领导参谋。
领导好本单位财务会计工作,做好对很行、税务、财务等协调工作。
4、组织好财会人员政治学习,提高政治思想工作效率和工作质量。
(三)会计部门与其他部门的关系
1、会计部门要经常与业务部门沟通,及时为业务部门提供核算信息,配合业务部门检查各项经济指标完成情况。
2、业务部门领用支票,必须在五(七)天内结账,没有使用的支票及时上交,收到的支票必须在一天内(二天)交财务部门解交银行,促进资金回笼,保证资金运用安全。
3、会计部门要配合人事部门做好工资总额的管理工作,提供和配合检查有关工资的使用情况,负责工资核算的协调工作。
4、密切监视单位资金运作状况,有效使用资金,督促资金回笼,保证资金运动趋向科学合理。
(四)本单位采用事业会计制度,运用权责发生制进行核算,采用借贷复式记账方式。
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