2020四川银行招聘：五大行薪资揭秘

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2020四川银行招聘：五大行薪资揭秘



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各大银行也开展了秋季招聘，一直以来，银行业也是各位同学求职的热门选择，而银行的薪资更是同学们的关注焦点，今天就给同学们来一波银行薪资大揭秘。

一、中国银行

1.中国银行正式员工超28万，薪资体系分13级，分级定薪。 2.薪资构成： ①工资及奖金

本科约4000元/月(三级学历，依次递增，幅度1000元左右)+绩效奖金。 ②法定福利+额外福利(六险一金)。 ③现金福利

租房补贴(1000多/月)+交通补贴(700多/月)+餐补(400多/月)+防暑降温补助+过节费(几千不等)+通讯补助(200左右)。

二、中国工商银行

1.中国工商银行是是中国五大银行之首，中国最大的国有独资商业银行。薪酬体系分25级，分级定薪。

2.薪资构成：

①基础工资(薪酬体系分为25级，基础工资因级别而异，一般第一年的基础工资是2000-5000不等，如果银行经营业绩好，基础工资每年会有5%左右的涨幅)。

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②六险一金+住房补贴(1000多/月)+交通补贴(500~2000)+餐补(300~1000)+防暑降温补助+过节费(几千不等)+通讯补助(100~500)+企业年金+体检+带薪休假。

③绩效奖金+年终奖(几万不等)+季度奖(几千不等)。 三、中国农业银行

1.作为国有五大行之一，在同等薪酬的条件下，农行的工作强度和工作压力相对较低。 2.薪资构成：

①基础工资(因级别而异，初入职的柜员，月薪3000元起，升至大堂经理后，月薪为5000元左右;升职至二级支行行长时，月薪为7000元左右;升任至一级支行行长时，月薪为8000元左;升任至分行行长时，月薪10000元左右;总行工作人员平均月薪5800元左右)。

②住房补贴(1500~1800)+六险一金+交通补贴+餐补+防暑降温补助+过节费(500~3000)+通讯补助+带薪年假+体检+书报费。

③绩效奖金+年终奖(柜员2万~3万)+季度奖(7~8千)。 四、中国建设银行

1.中国建设银行正式员工超35万，薪资体系分12级，分级定薪。 2.新入职员工工资(1500元/月-2500元/月)。 3.福利待遇介绍

①从全国来看，中国建设银行员工转正之后，工资一般高于当地平均工资水平，如在省分、市分做柜台业务，第一年到手工资平均为10万起，一些员工第一年平均5万起(全国)

②六险一金+交通补贴+餐补+防暑降温补助+过节费+通讯补助+带薪年假+体检+书报费(主要收入来自于绩效，此外，薪资问题主要还是看岗位)。

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