经理人离职交接报告

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工作 交 接 报 告



姓 名 入职时间 事务交接完成日





部 门 离职时间

职 务





离职类型

□提前请辞职 □试用不合格 □合同到期终止 □解除合同 □辞退 □开除 □ 其它：

公司各部门：

该员工已获准于 年 月 日离职，感谢其在公司服务期间为公司所做的贡献，请相关单位依次给予办理离职手续。谢谢！

办理时请按如下顺序到相关部门进行手续的办理：

① 任职部门 ②财务部 ③设备课④总经办⑤相关领导签字意见 注：请将本表送回人事课存档，手续未办理完毕者不予结算工资。

需交接办理事项

1

经办工作： 资料文件： 未完成工作项目： 特别交代事项：

任

对外联系机构（客户）名称、人员姓名、联系电话、E-MAIL、通讯地址等资料移交：

职

其它：

部

（以上请附移交报告）

门



接收人签名： 部门领导批准：

2

财 务 部 固 定 资 产

财务借款 元 经办帐款审查 元

财务部经办人签名及日期：

3

设备移交： 设备盘点：

说明：以设备课台帐为准，需附清单；若丢失或未交回，赔偿金额： 元 交出人： 接收人： 设备课确认：

4

物品交接

办公用品：

办公钥匙、借用品： 宿舍退出办理： 手机号码卡： 名片回收： 印章回收： 其它：

总经办经办人签名及日期：


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办公电脑帐号及密码： 办公对外帐号及密码： 其它系统帐号及密码：

总经办经办人签名及日期：

5

办 公 系 统 行 政 事 项

6

图书借用（总经办）： 邮件备份（信息课）：



总经办经办人签名及日期：



一、任职部门移交情况表

1、经办工作（本岗位主要负责工作）： 1.1、 1.2、 1.3、 1.4、

2、资料文件：

2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6 3、目前工作计划及进展情况： 3.1、 3.2、 3.3、

4、待解决事项及遇到困难的验证点或特别交代事项： 4.1、 4.2、

4.3、

5、对外联系机构（客户）名称、人员姓名、联系电话、E-MAIL、通讯地址等资料移交（需时请附清单）： 二、固定资产移交情况表（附经确认的设备清单）

交接人签名及日期： 接收人签名及日期： 部门领导签名及日期：

我确认已与公司办理清楚一切离职交接手续，从此与公司不存在任何劳动关系，特此确认与声明。 员工签字： 日期： 分管领导





人事经理



行政副总经理



总经理

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