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主管财务副处长岗位说明书
岗位名称 主管财务的副处长岗位 所在部门 财务资产处 直接上级 财务资产处处长 直接下级
系统财务综合管理岗位、系统报表和财务信息专管员岗、系统资产管理岗、财务基础工作岗。
岗位编号 岗位定员 工资等级 薪酬类型
所辖人员 4人
本职: 协助处长负责全面财务管理工作 职责与工作任务:
岗位分析日期
职责表述: 协助处长制订各种财务制度,完善财务管理体系
参加会计核算制度的制定、修订工作
职 责 一
参与检查和指导财务会计制度的落实和执行情况 工作
组织制订、完善年度会计初始化建帐标准 任务
负责组织制订、完善预算编制方法
负责组织制订、完善财务分析方法
职责表述:负责组织编制财务预算和决算 职 责 二
负责组织编制公司年度财务预算 工作
负责监督各部门、分公司的预算执行情况 任务
负责组织制定系统决算方案,做好系统年度决算工作
职责表述:负责公司资产管理工作 职 责 四
负责编制资产评估报告、资产清查报告,评估企业资产质量 工作 负责组织系统资产分析与考核,提出改良建议 任务 负责企业债券、股票管理等长期资产管理工作
负责按《产股权管理规定》搞好资产日常管理
职责表述:负责收入、本钱费用、利润及报表管理。 职 责 五
负责核算公司收入、本钱费用、利润 工作
负责编制公司各种相关报表 任务
负责组织日常报表管理,配合审计工作
工作时间百分比:10% 频次: 频次: 1次/年 频次: 频次: 频次:
工作时间百分比:25% 频次:1次/年(跨度3个月)
频次: 1次/年(跨度4个月)
工作时间百分比:15% 频次: 4次/年 频次: 1次/年 频次: 频次:
工作时间百分比:15% 频次: 12次/年 频次:
频次: 12次/年 工作时间百分比:25% 频次:1次/月
职 职责表述:负责财务制度的监督执行和财务分析与评价 责 负责组织检查和指导系统财务会计制度的落实和执行情况
六
工作 负责组织分析投资效益 任务
负责对公司经营活动进行分析,并提出改良意见和建议
负责进行季度、半年度、年度专题分析和阶段总结 负责系统会计基础工作的考核、评比、达标验收工作
频次: 频次: 频次: 频次:10次/年 工作时间百分比:5% 频次:2次/月 频次:1次/月 工作时间百分比:5% 频次:2次/月 频次:1次/月 频次: 频次:
职 职责表述:负责股份系统与存续公司的关联交易工作。
责 工作 负责组织按系统《关联交易协议》与存续进行关联交易。 七 任务
负责监督关联交易的执行情况。
职责表述:协助处长组织各项管理工作 职 责 八
负责组织系统会计核算软件的推广工作
工作 负责选拔、配备、评价下属人员,组织下属人员技能培训 任务 负责指导属下员工制定阶段工作方案,并催促执行
负责对下属人员的考核评价
职
责 职责表述: 完成领导交办的其他工作 九 权力:
权限一: 对所属单位财务管理工作的考评权、检查权、督办权。
权限二: 年度费用预算范围内的费用资金审批权,年度费用预算范围外的费用资金建议权 权限三: 对各单位收入、本钱费用、利润的检查权、督办权 权限四: 对财务管理的建议权
权限五: 对系统内各单位的虚假财务信息有建议整改权 权限六: 对下级工作的检查权
权限七: 对直接下级岗位调配的建议权、任命的提名权和奖惩建议权 工作协作关系:
内部协调关系 部公司各处室和下属单位、分公司
外部协调关系 与外部审计机构、税务机构、财政部门、财务软件公司、存续财务、存续业务、统计机构。所需记录文档:财务报表、财务分析、财务总结、财务预算、预测、分析、信息化管理方法、会计基础档
案等 任职资格: 教育水平 本科 专业 经验 知识 技能技巧
财务会计专业或者其他相关专业
具有会计师资格,8年以上相关工作工作经验
具备相应的财务管理知识、行政管理知识、法律知识和会计知识
能够熟练使用各种办公室软件和各种财务软件,具备根本的网络知识,具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、方案与执行能力
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