2022年度安全教育培训计划

2022-07-29 07:00:22   文档大全网     [ 字体: ] [ 阅读: ]

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2022年度安全教育培训计划

为严格贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,提高新入场员工安全意识和安全素养,实现张涿高速L10标隧道工程的顺当完成。依据《安全生产法》《危急化学品安全生产治理条例》,结合工程部内部之规定和要求,特制定了此培训打算。 一、本工程概况:

张涿高速大路分水岭隧道是一座双洞六车道高速大路分别式隧道,位于张家口市涿鹿县境内,所在线路“张家口市至涿州县高速大路张家口段”起讫桩号:左洞为K49+800~K53+430全长3630m右洞为K49+800~K53+416全长3616 m 二、安全训练培训对象

工程全体员工:治理人员、特别工种和一般岗位操作人员。 三、安全训练培训打算

1、加强“安全第一、预防为主”的安全意识训练。安全意识训练就是通过对员工深入细致的思想工作帮忙员工端正事项,提高他们对安全生产的重要性的熟悉。在提高思想意识的根底上,才能正确理解并乐观贯彻执行相关的安全生产规章制度加强自身的爱护意识,不违章操作,不违反劳动纪律,做到“三不损害”不损害自己、不损害他人、不被他人损害。 同时对工程各级治理人员(包括工程部和工区治理人员及技术人员等)




应加强安全思想意识训练,确保他们在工作时做好带头作用,从关怀人、爱惜人的生命与安康动身,重视安全生产,做到不违章指挥。

2、将安全训练贯穿于生产的全过程中,加强全员参加的乐观性和安全训练的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全训练。由于生产与安全是不行分割的统一体,哪里有生产,哪里就需要进展安全训练。 3、开展多种渠道、多种形式的安全训练。安全训练形式要因地制宜,因人而异,敏捷多用,尽量采纳符合人的熟悉特点的、感兴趣的、易于承受的方式。针对我工程的详细状况,安全训练的形式主要有以下几个方面: 1)会议形式。主要有:安全学问讲座、座谈会、报告会、先进阅历沟通会、事故教训现场会等。

2)张挂形式。主要有:安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏等。

3)现场观摩演示形式。主要有:安全操作方法演示、消防演习、触电急救方法演示等。

4、严格执行工程的三级安全训练制度,杜绝未经三级安全训练就直接上岗的现象。对于新进场的新员工新工人,应严格要求进展三级安全训练,学习内容包括安全技术学问、设备性能、操作规程、安全制度和严禁事项,并经考核合格前方可进入操作岗位,考核状况要记录在案,三级安全训练时间不少于24学时。 四、用工培训要求:




1.依据工程进度和施工需求,工程部在一季度必需完成炸药库库管员和爆破人员的特别工种培训,该培训工作工程部统一组织和考核。 2.依据现场特别设备配备状况,对特别设备操作人员实行全部持证上岗,对未参与培训的人员,在一季度完成培训考核合格后,持证上岗.其他特别工种人员,随工序转换,逐步完成培训学习

3.一般劳工的安全训练培训,由安质部牵头,采纳授课、案例、影像资料等多种形式,进展培训训练,并随工程的进度,不同的施工阶段,对安全训练有不同的侧重,首先由安质部牵头,各工区组织完成劳工的进场安全训练。随工程施工转序逐步完成40小时全员安全培训打算。

4.组织全工程部各工点,对获得安全工作先进兄弟工程,进展观慕学习,内部采纳鼓励机制,相互学习、参观,推出重点样板工程,提高安全生产.杜绝安全事故发生。

5.日常的安全培训,由安质部组织和落实,工程部相互协作与协作,在安生产技术培训的同时安排进展该安全工作的培训,生产挂钩.详细打算按季度打算安排实施。


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