基层就业的因果分析法

2022-12-08 21:29:18   文档大全网     [ 字体: ] [ 阅读: ]

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基层就业的因果分析法

因果分析法指的是通过分析材料中的因果关系,由材料中呈现出来的结果,推导产生此种结果的原因。原因即道理。

因果关系分析法又称溯因方法或析因方法,是一种判断事物之间或现象之间因果关系的科学分析方法,也是一种由已知结果寻找未知原因的科学方法。由于客观事物中存在着一果多因和一因多果以及多因多果的复杂关系,上述各种析因方法都具有一定的概率性,因此还需采用演绎法给予证明,在这里数学函数法起着重要作用,它可使因果关系通过函数关系以定量形式表达出来。求同法:如果某种现象发生在不同的事件中,那么在这些事件中存在的共同因素便是这种现象的原因。

求同法:如果某种现象发生在不同的事件中,那么在这些事件中存在的共同因素便是这种现象的原因。如不同的阶级社会中都存在着人剥削人的现象,而阶级社会的共同属性就是生产资料私有制,因此可判定人剥削人的原因就是生产资料私有制。

求异法:当一种现象在某种情况下发生,而在另一种情况下不发生时,则造成现象发生的原因就是区别两种情况的那个因素。如法国医生尼科尔发现城里的人被传染上伤寒,而医院里却不发生传染,究其原因,城里人和医院里人不同之处在于病人进医院时都洗了澡,换下带虱子的衣服,由此推断出伤寒病通过虱子进行传染。

同异共用法:如果某种现象在甲乙两种因素的存在下发生,而在乙丙存在的情况下也发生,但在甲丙存在下却不发生,那么,说






明乙因素就是这种现象发生的原因。此法在案件侦破中经常运用着。

共变法:当甲因素存在时,则乙现象发生,不存在时不发生;当甲因素变化时,则乙现象也变,由此可断定,甲就是乙现象发生的原因。

剩余法:当分析多因素多结果现象时,如果已知甲因素是A象的原因,乙是B的原因,那么剩下的最后一个因素丙必然是现象C的原因。此法也可称为排除法,即排除了甲、乙、丙都不是某一现象的原因外,剩下的最后一个因素丁就是该现象发生的原因。有的天文学家发现类星体就采用了此法。




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