[经验交流]公安局全面从严治警经验材料

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[经验交流]公安局全面从严治警经验材料



XX市公安局深入贯彻习近平总书记提出的“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”16字总要求，抓牢重点、精准发力，坚持全面从严治警不放松，不断提升队伍凝聚力战斗力。

一是开展驻点巡察，紧盯“关键少数”不放松。在全省公安机关率先启动驻点式巡察工作，紧盯领导干部这一“关键少数”，瞄准权力运行的重要环节，突出具有人事权、执法权、管理权和审批权的重点岗位，分4批次对7个辖市（分）局、笱个警种部门进行驻点巡察，共开展领导干部廉政谈话1998人次，约谈提醒117人次、诫勉50人次，反馈执法执纪、基础建设、选人用人、财务管理等5方面问题364个。制定，细化明确分局长、支队长和政委的具体职责任务并签订责任状，进一步压实领导责任。

二是突出源头预防，管好“绝大多数”不放松。把用纪律规矩管好民警队伍这一“绝大多数”作好全面从严治警的重要一环，严格执行等铁规禁令，抓早抓小、真管真严，使纪律规矩真正成为管警治警的尺子。制定出台，明确政工干部10项工作职责，建立10项政工制度，抓紧抓实民警的思想政治工作。分层制定了、，强化日常管理考核，督促全体民警履职尽责。

三是坚持系统思维，强化“合成监督”不放松。先后制定出台、，推动把党内监督、法律监督与群众监督、舆论监督等有机结合。市局成立民意监测中心，将分散在19个警种部门的57个民意收集渠道进行整合，建立健全民意动态研判和快速响应机制。加快建设警务效能监察中心，建立“督、考、推”工作制度，探索重大决策部署问责问效制度，切实用好督察督导、点评约谈、表扬批评、奖优惩劣等有效手段。健全完善警风警纪监督员制度，充分整合督察、审计、信访、法制、政工等部门力量，推动形成具有XX公安特色的大监督格局。四是强化问题导向，提升“短板弱项”不放松。把聚焦突出问题，强化正风肃纪，作为全面从严治警的有效措施。紧盯“小问题”、直插“最末端”，创新开展作风建设对抗式暗访。20XX年以来，检查暗访全市公安机关基层岗点、窗口单位268次，走访社区、企业、单位282家，发现问题500条。坚持“一次通报、两次问责、三次组织处理”，230名责任民警因问题整改不到位被约谈、问责，3名派出所负责人受到组织处理，车管所“黄牛”屡禁不绝、动漫城赌博机泛滥、社区警务服务意识不强等一批群众关心的重点、热点问题得到有效解决。五是优化制度建设，坚持“常长结合”不放松。在解决好突出问题的同时，注重从制度建设入手，突出“常”“长”二字，切实做到经常抓、长期抓。细化落实党风廉政建设两个责任涪单，不断压紧责任传导链条。完善驻点巡察制度，对问题突出、整改不力


的单位以及热点岗位、重要岗位实行精准巡察。制定出台，对队伍中存在的思想、工作、生活作风等苗头隐患或倾向性问题，进行黄、橙、红“三色管理”，对应实施函询提醒、重点约谈、诫勉谈话等，坚决把问题消除在萌芽状态。同时，坚持有案必查、违纪必究，对以权谋私、徇私舞弊和办人情案、关系案、金钱案等违反警纪警规案件，坚决做到发现一起、查处一起。

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