2022学校教研室学期工作计划

【#文档大全网# 导语】以下是®文档大全网的小编为您整理的《2022学校教研室学期工作计划》，欢迎阅读！

本文格式为Word版，下载可任意编辑

2022学校教研室学期工作计划

一、指导思想

秉承“以人为本，特色立校，为同学的一生奠基”的办学理念，以“加强老师队伍建设，促进学校内涵进展”为指导思想。坚持为训练教学服务，以抓教学质量为目标，以常规教研为基础，以发挥市区校级骨干老师辐射示范作用为突破口，深入到开展农村中学教研组建设课题讨论，加强学科基本功竞赛，充分发挥教科研在训练教学工作中的先导作用。 二、工作目标

1、以老师队伍建设为中心，强化落实各级各类培训，形成“团队带教”的相应机制。

2、完善校级小课题申报、考核、评价制度，增加教研活动、备课活动的实效性。

3、深入到宣布传达学习推广教研组建设阶段成果“三员、三查、三评、三识”尽可能把讨论行为转化为相应部门的管理行为。

4、借助网络教学随笔的形式，以评价和展现教科研成果为核心，推动前进课题过程管理与讨论。 三、工作要点及思路

第一、进一步完善老师“团队带教”的相应机制。 到校三年以内的青年老师，以备课组为单位，开展“团

1 / 3


本文格式为Word版，下载可任意编辑

队带教”。 详细措施：

1、每月随堂听同组老师的课或同科其他老师课4节以上，(含教研组教研活动课)备课组长组织老师听青年老师课每月1节以上，依据听课发觉的问题，准时沟通确定带教的主题。听课记录及心得交教科室每月检查一次。

2、仔细参与各级优质课，竞赛课活动，同组老师关怀指导。

3、青年老师主动参预网络教研(教学随笔等)仔细总结教学得失及教学问题。

4、每期结束前一个月，通知教科室上1—2节汇报课(所在组老师、 教务主任，科研室主任、分管校长参与) 5、统一考学科青年老师担当月考、半期试题命题工作。备课组长组织全组老师仔细审核修订保证试题质量。 6、制定“团队带教”考核方法，对团队带教成果突出的发放荣誉证书并赐予备课组物质嘉奖。

20xx学校教研室学期工作方案(二) 一、指导思想 xxxx年8月，学校新领导班子上任以来，反复强调教研立校的重大指导意义。这对教研工作来说，既是新的机遇，又是巨大的压力。为了推动新课程的进一步顺当实施，为了给教科研品牌的形成营造良好的氛围，教研室将以更加兴奋的精神状态，更加务实的工作作风，细心谋划，确立明晰的

2 / 3

本文来源：https://www.wddqxz.cn/6f49cdae07a1b0717fd5360cba1aa81144318fa7.html