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初中班主任期末考试班级质量分析
一、数据分析: 1、七年级
七年级总分平均分居全县17校的14名(倒4),语文居全县17校的第3名,数学居全县17校的第14名,英语居全县17校的第14名,政治居全县17校的第14名,历史居全县17校的第15名,地理居全县17校的第16名,生物居全县17校的第8名。
2、八年级
八年级总分平均分居全县18校的15名(倒4),语文居全县18校的第5名,数学居全县18校的第14名,英语居全县18校的第14名,政治居全县18校的第17名,物理居全县18校的第18名,历史居全县18校的第13名,地理居全县18校的第18名,生物居全县18校的第14名。(地理、生物为提前中考科目) 3、九年级中考总分平均分居全县18校的16名(倒3)。语文居全县18校的第15名,数学居全县18校的第12名,英语居全县18校的第15名,政治居全县18校的第17名,物理居全县18校的第16名,历史居全县18校的第17名,化学居全县18校的第15名。
4、同年级各班级的总分平均分差距较大
七(2)班的班级总分平均分(394.11)高出七(1)班总分平均分(375.4)18.71分;八(2)班的班级总分平均分(357.88)高出八(1)班总分平均分(333.28)24.6分,八(2)班的班级总分平均分高出八(3)班总分平均分(321.64)36.24分。
5、优秀生分布不均
八年级年段前20名中,八(1)只有5人,八(2)班有11人,八(3)班只有4人,七年级分布比较平衡。
6、差生面广
如:七年级7科总分(700分)在300分以下的.有21人,占总人数的22.58%,总分在420分以下的有61人,占总人数的65.59%;第一名624分,最后一名95分,相差529分。
八年级6科总分(600分)在300分以下的有47人,占总人数的31.76%,总分在360分以下的有79人,占总人数的53.38%,第一名553分,最后一名115分,相差438分。
7、同一学科不同班级差距较大
如:七年级:七(2)历史平均分比七(1)高8.69分,八年级:八(2)政治平均分比八(3)高8.33分,八(2)物理平均分比八(3)高5.63分,八(2)历史平均分比八(3)高5.61分。
8、同一学科科任教师差距大
如:九年级中考成绩:数学致和比早发高11.04分。九年级:语文火明比桂生高5.5分。
二、存在的主要问题 1、教师方面 (1)教学积极性不高
在平时的教育教学工作中,有部分教师缺乏主动性和创造性。对自己所负责的各项工作不能很好地投入,工作的主动性和积极性不高。主要体现在:对教学中遇到的困难和问题不主动想办法去克服,不努力想办法去提高自己的课堂教学效率,对自己教学中存在的不足不主动去改进,对学生的不良行为很少过问,甚至不闻不问。个别教师甚至无视学校的规章制度,上课、早晚下班时有发生迟到、早退、缺席等现象。
(2)教学理念和教学方法比较陈旧
在新课改的形势下,不主动学习,自身的教学理念和教学方法跟不上新课改的要求,教学理念和教学方法陈旧。课堂上不能很好地调动学生的积极性,课堂气氛不活跃、枯燥,导致学生对学习产生厌倦情绪,不想学,怕学,课堂效率低下。
(3)缺乏钻研、合作精神
教研活动和集体备课活动氛围不浓,活动的开展没有实质性的收效。有些教师不主动融入,不积极参与,对教学中的疑难问题不愿与同行进行交流、讨论,甚至觉得别人也不比自己好多少,自以为是,闭关自守。
(4)教师队伍缺乏“领头羊”。近3、4年,我校进城、外调的优秀教师将近二十多人,加上班级数的减少,教师之间缺少了竞争,这些也直接影响了我校的教育教学质量。
(5)责任感不强,危机意识淡薄。现在有部分教师认为评优评先沾不到边,对自己教学成绩的好坏不很注重,抱着无所谓的态度。
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