关于交通费调整请示报告

2023-08-07 20:42:17   文档大全网     [ 字体: ] [ 阅读: ]

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主题:关于调整交通补助方案

呈报: 董事长、副总经理 日期: 202XXXX 抄报: 抄送:

文档编号:[202XXXXXX] 发出:人力资源部 页数:2

请在 XXX (日期)前知照 回复 处理 审批 领导批示:

关于调整“交通补助”的方案

应北京市发改委正式发布北京公共交通价格调整最终方案,20XXXXXX日起实施,根据北京市调研人均交通费增长3.38倍,公司根据以上调价对部分员工交通补助做出调整方案。

1 调整金额:

公司现将正式员工级人员的交通补助由原来享有每月40/调整为100/

2.5倍,预增加费用36,240/月。

经理级人员交通补贴标准上调100(由原来200/月人,上调至300/月人)

其他油卡报销形式的经理级人员暂不做调整。

2 发放形式:

1) 为了减少员工个税及社保基数等费用的增加,将原来的工资内补贴调整为费用报销。 2) 每月由人力资源部具体核算金额,随工资报批后。由财务部根据财务政策、报销制度

发放员工。

3) 正式员工每月此部分福利,无论实际发放金额多少统一按员工级100/月人,经理

300/月人,总监级400/月人,由各公司、各品牌、各部门为单位统一提交财务部交通费用发票,逾期未提交部门,财务部有权停发此部分补贴。

3 生效日期:

该方案于202XXXXX日起执行。




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4 交通补助现有及调整标准如下(此方案只适用于北京员工):

1 2 3 4 5 6 7

职级 副总经理 总监级

现行标准 有车

无车

调整后 标准 不变 不变 300 300 250 200 100

人数

费用小计

调整前



调整后



增加费用



800油卡 500油卡

400 200



经理级(销售 400油卡 经理级(职能) 董事长秘书 副总秘书 员工级

合计

200 150 100 40



以上妥否,请公司批示,谢谢!

人力资源部 部门负责人: 文件起草人:

202XXXXX




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