微信公众号运营、征稿方案

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微信公众号有奖征集活动方案

一、目的：集团微信公众号是企业重点面向社会宣传，树立良好集团形象，显示集团实力，有利于信息交流、促进沟通的信息平台。为适应集团在互联网环境的发展需要，充分利用集团网络平台开展企业宣传工作，维护企业的良好公众形象，激励全体员工分享生活和工作、交流思想，激发组织正能量。特制定此活动方案。 二、适用范围：集团全体员工。

三、方案简介：每月末由企业文化部门确定下月企业文化月主题，并围绕主题内容在微信公众平台向全体员工发布约稿函，被微信公众号选用作品将获得公司发放的奖励。 四、管理责任：

项目

确定企业文化月主题

围绕月主题在微信公众号平台发布约稿函 统计获奖作品并汇总至奖励发放部门

发放奖励

五、稿件形式及奖励标准：

稿件形式

图说，图片数量须为3张及以上。）

我写我心（散文、随笔、议论文等体裁，字数在1000字左右，须配图片，图片数量不限。）

投稿要求 原创（若发现非原创投稿，将取消全年投稿资格）。 2、文件格式：部门+姓名+工号+栏目+标题，举例：总裁办+李荣华+20245+时光记忆+给心灵吃点冰激凌

3、投稿方式：通过企业微信发送至“总裁办——李荣华”处。

六、活动月度预算：将控制在500元以内。

编制人： 审核人： 董事长意见：

奖励标准

20元/篇

发放方式



随工资发放。

时光记忆（图片+50字左右1、图片及文字须为

财务部门 责任部门



企业文化部门

200元/篇 以月度为单位，



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