新员工入职欢迎流程

2022-08-05 21:08:21   文档大全网     [ 字体: ] [ 阅读: ]

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新员工入职欢迎流程

目的加强文化建设,增强员工归属感

一、提前通知本部门人员,确定场地,时间。

二、整队,点名。所有人都站在合适的位置,展开时可以跳舞。 三、互相认识

让新人站在队列前面,其他人排排队,一一握手,做自我介绍,然后念到名子下面回好名子, 念地方下面回好地方,念来到的是什么公司,下面回好公司,然后新人说声谢谢, 四、拜师

请主管或师傅出列,进入拜师仪式,新人鞠躬, 五、请新人入列,念欢迎词如下:

在新员工入职会议上的讲话

同志们:

大家好!今天在这里我们热烈欢迎同志加入我们这个大家庭。同志加入,为

新时代新能源科技有限公司注入了新鲜的血液,增加了新生的力量。新时代欢迎你!行政 全体同志欢迎你!

经过了公司同事的介绍,相信同志对新时代新能源科技有限公司公司有了初步的 了解,对公司的管理架构、项目建设、企业文化等也有了初步的印象。公司目前正处在一个 高速发展的时期,公司的做强做大,需要一大批有事业心、有责任感、有创新精神和踏实作 风的人才。希望大家把握机会,快速成长,尽快成为公司的中坚力量。在此,我想就四个方 面谈一些看法,与大家交流。

一是坚定明确的目标和永不言弃的斗志。目前,公司的工作、生活条件相对艰苦,但 是我们既然选择了,确定了发展目标,就应该安下心来,锁定自己的目标,在工作岗位上踏 踏实实做点事情,持之以恒,不弃不离,在现实中为自己准确定位,勇敢地为自己承担起责 任,敢于为自己的奋斗目标付出心血,这才能让理想在现实中找到自己的归宿,并以此成就 自己的一番事业。

二是合作共事的能力和团结协作的精神。共事是缘份,合作是方式,团结是力量。在公 司里,如果一个人很不合群,很孤芳自赏,那么就可能没有人愿意跟他在一起共事。希望大 家能尽快融入到新的工作环境之中,主动将个人的成长与企业发展联系在一起,善于与周围 的人合作,培养自己的团队合作意识,让自身的素质在企业发展中得到提升

三是坚持学习的习惯和善于思考的理念。周恩来总理曾说过“做到老,学到老,活到老, 学到老”。我们很多人参加工作后就放松了学习,时间长了,差距就慢慢拉开了。所以,希 望大家平时多看点书,多学点东西,要善于学习、勤于思考,从实践中学习,从书本中学习 保持良好的学习习惯,有目标的拓展自身的知识结构,不断充实自己,提高自己,认真努力, 抓住机会,机会永远只留给准备好的人。

四是运动健身的习惯和抗击压力的能力。身体是我们的本钱,如果连本钱都没有,如何 去好好工作,更无从谈建功立业。希望大家多锻炼身体,养成良好的运动健身习惯,不仅为 自己的未来储备足够的体能,还可以提高适应生活与工作压力的能力,对工作与家庭都有着 很大的帮助。

跳舞两个一个是拍手操一个是洗衣舞

同志们,大家意气风发、满腔热血的来到新时代新能源科技有限公司,就是期望在这里 施展自己的抱负、实现自己的理想。在此,我再次欢迎大家的到来,并热切期待大家给公司 带来新的思维、新的气象,殷切希望大家以高昂的斗志、饱满的热情、创新的精神、扎实的 工作,投身到公司辉煌的事业中,用热情和智慧为新时代的建设添光彩!

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