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公司企业国庆节放假通知范文
公司企业到了国庆节的时候也要的,但是详细怎么放假呢?放假通知怎么写呢?不妨看看本文介绍! 各单位:
国庆节即将降临,为做好工作,使全体职工度过欢乐祥和的节日,现将放假及相关工作安排通知如下:
一、按照国家有关国庆节放假规定,经公司研究决定: 10月1日至7日放假调休,共7天,9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。
二、各单位要全力做好节日期间的消费经营组织工作,加强协调,抓住销售的黄金季节,确保消费经营任务完成。
三、加强节日期间的平安消费工作,认真贯彻落实各项平安消费工作的要求和措施。加强环保、劳动纪律管理,做好节前平安大检查工作。
四、妥善做好节日职工生活安排,积极做好“送温暖”及困难职工走访工作,营造良好的节日气氛,加强和谐企业建立,增强企业凝聚力。
五、加强节日期间的值班工作,务必保证通讯畅通,坚持报告制度。请各单位于9月30日前将国庆节值班表报公司办公室。 特此通知。 各单位:
“十一”假期将至,为了兼顾公司各业务运营及节日休假,经公司研究决定,对“十一”假期放假时间及有关工作安排如下: 一、假期安排
1、放假时间:10月1日(星期四)至10月5日(星期一)放假5天,10月10日(星期六)正常上班。
2、各事业部根据公司安排,结合自身业务运营需要,在公司假期安排内自行安排放假时间,并于9月25日之前将假期安排报总部管理工程部备案。
温馨提示: 10月份开场,公司将执行冬季作息时间,即下午13:30上班、17:30下班,其他作息时间不做调整. 各单位:
国庆节即将降临,为做好节日工作,使全体职工度过欢乐祥和的节日,现将放假及相关工作安排通知如下:
一、按照国家有关国庆节放假规定,经公司研究决定: 10月1日至7日放假调休,共7天,9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。
二、各单位要全力做好节日期间的消费经营组织工作,加强协调,抓住销售的黄金季节,确保消费经营任务完成。
三、加强节日期间的平安消费工作,认真贯彻落实各项平安消费工作的要求和措施。加强环保、劳动纪律管理,做好节前平安大检查工作。
四、妥善做好节日职工生活安排,积极做好“送温暖”及困难职工走访工作,营造良好的节日气氛,加强和谐企业建立,增强企业凝聚力。
五、加强节日期间的值班工作,务必保证通讯畅通,坚持报告制度。请各单位于9月30日前将国庆节值班表报公司办公室。 特此通知。 办公室
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