对领导干部社交圈的文献综述

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对领导干部社交圈的文献综述



摘 要：国家领导干部面临着钱、权、利、情、色的考验。一些意志薄弱的领导干部经不起诱惑败下阵来，甚至走上了犯罪道路。纵观他们的转变，无不与他们在位期间不正常的社交活动有着千丝万缕的联系。切实加强对领导干部社交圈的监督和考察，就成为各级党组织和纪检监察机关的一个重要课题。

关键词:领导干部 社交圈 存在的问题 对策

领导干部社交圈中作风值得注意的倾向和存在的问题

领导干部的社交圈内的作风,就其内容来说, 具体表现在物质生活、精神生活两个方面;而从时空上来说,则可分为社会生活和家庭生活两个方面。从总体上看, 大部分青年领导干部两圈的作风是好的。但也应该看到,随着改革开放和社会主义市场经济的发展向纵深推进, 当前青年领导干部两圈中的作风也出现一些不和谐因素和值得注意的倾向和问题。

领导干部在社交圈中不良倾向主要表现在:

一是物质生活上的享乐化倾向。一些青年领导干部追求以健康为中心,潇洒一点,舒服一点的生活方式,过分在意票子、车子、房子,生活待遇上斤斤计较。有的思想上贪图安逸, 追求享受, 互相攀比; 有的工作上高高在上,养尊处优, 回避矛盾; 有的好讲排场, 图阔气,铺张浪费,奢侈腐化;有的搞轮流出国,变相公款旅游;有的沉湎于花天酒地,大吃大喝, 利用各种机会出入豪华酒楼、饭庄、宾馆和夜总会。

二是精神生活上的消极化倾向。现代信息社会人们交往增多,担任一定领导职务的青年干部应酬频繁, 有的常常出入于酒家宾馆, 酒足饭饱后再到卡拉OK厅请三陪小姐陪玩或桑拿, 接受异性按摩,有的甚至嫖娼、赌博。有的甚至包二奶、找情人, 生活腐化堕落, 求神拜佛,外出赌博, 精神生活空虚。

三是社会生活上的庸俗化倾向。一些青年领导干部奉行实用主义原则,搞好人主义和庸俗的关系学,极力编织自己的关系网。有的面对错误的思想行为缺乏正气,尤其对亲近自己的所谓熟人,能为自己办事的所谓能人,有点影响的所谓名人,处在重要位置的所谓要人, 以及所谓有背景的人和自己的亲人,即使问题严重,也往往宽容有加, 甚至姑息养奸。

四是家庭生活上的逐利化倾向。一些领导大搞裙带关系,一人得道,鸡犬升天, 利用职权支持、怂恿家属收受贿赂,谋取私利。近几年来发生的一些领导干部腐败案件,特别是在一些大案、要案、窝案、串案中,包括一批青年领导干部因把持不住自己而倒下、落马在生活圈中表现出的不良作风有着惊人的相似之处。

针对领导干部作风出现的问题的对策

中共中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》提出：“要把领导干部在作风方面的表现作为选拔任用的重要依据”，同时指出“考察领导干部要全面深入，既要看工作实绩，也要看品德作风，既要了解在本单位的表现，也要了解 在社会生活方面的情况。”可见，这既是党中央的明确要求，也是全面加强领导干部作风建设、不断完善领导干部监督机制的需要。

净化领导干部社交圈，必须立足于经济社会又好又快发展大局，认真贯彻教


育、制度和监督并重的方针，实施标本兼治，综合治理，着力在以下两方面下功夫：

（一）加强教育预防，培养健康的生活情趣，筑牢思想堤防

领导干部只有树立崇高的理想信念，才能培养健康的生活情趣。理想信念决定生活情趣，有什么样的理想信念，就有什么样的生活情趣。一个人如果动摇和淡化了崇高理想信念，各种腐朽思想就会乘虚而入，情趣爱好就会偏离方向，甚至会走向低俗与堕落，给党和人民的事业造成了较大危害。健康向上的生活情趣，来源于崇高的理想信念。领导干部要牢固树立崇高的理想信念，用党的奋斗目标总揽个人的生活情趣；牢记全心全意为人民服务的宗旨，用毫不利己、专门利人的精神指导个人的生活情趣；树立社会主义荣辱观，用高尚的道德标准约束自己的生活情趣；严格执行纪律，用党规国法规范自己的生活情趣。

党员干部只有不断加强党性修养，才能解决自身生活作 风上存在的种种问题，培养健康的情趣和高尚的追求，保持高雅的生活情趣。领导干部要从以下三个方面加强党性修养：一是要注重学习。领导干部如果长时间不学习，消极因素就会占据头脑，抵御诱惑的免疫力就会下降，生活情趣就容易“变质”。领导干部只有加强理论学习和思想改造，坚持活到老、学到老、改造到老、笃行到老，才能成为一个道德情操高尚的人。二是要注重实践。党性修养的效果如何，关键在于是否认真实践。

党员领导干部只有坚持严于律己，才能筑牢拒腐防变的精神堤坝。一是要慎好。在日常生活中，人人都有自己的情趣爱好。但是情趣爱好是一把双刃剑，关键就看你如何对待它。厦门远华案主犯赖昌星曾说过一句话：“我不怕领导干部官有多大，就怕他没爱好”。领导干部的爱好，在不法分子眼里，正是领导干部的弱点，也是他们攻破堡垒的突破口。所以，领导干部要管住自己的情趣爱好，明辨是非、克己慎行、清正廉洁、去俗就雅，谨防个人情趣成为人生的陷阱。二是要慎欲。古人云：“祸莫大于不知足，咎莫大于欲不止”。 领导干部在各种诱惑面前，要始终保持健康心态,养成很强的定力，不要为欲所困，经得起灯红酒绿的考验，抵得住糖衣炮弹的攻击，切实做到金钱面前不伸手，美色面前不动心，利益面前不攀比。三是要慎微。千里之堤，溃于蚁穴。一些领导干部犯错误，往往是从对一些不起眼的生活小事上自我放纵、对自身小的过错自我原谅开始，这种“小节无害”思想使他们最终失去了“大节”，滑向犯罪的深渊。

（二）着力完善制度机制，确保靠制度管人，增强监督

首先要按照新形势新任务的要求，推进权力制约制度的建设。如进一步健全党内民主制度，完善纪检监察制度和巡视制度，进一步加强干部监督管理制度，进一步深化行政审批制度、财政管理制度、投资体制、干部人事制度以及司法体制、金融体制等方面的改革，使权力制约制度结构合理、配置科学、程序严密、制约有效。

其次要科学设计，全面建设党风廉政制度。完善公职人员的行为准则和道德规范，推进政府职能和行政行为法定化；完善责任考核和追究制度，严格执纪执 法，维护党纪国法的严肃性；建立健全廉政激励制度，完善廉政评价办法，探索加强对廉洁从政行为的精神和物质激励措施；建立健全测评预警机制，掌握民情民意；搞好信访预警，及时准确地掌握党员干部在党风廉政建设方面存在的问题。 参考文献：

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