后勤岗位工作内容及职责

2022-12-21 08:07:17 文档大全网 [ 字体：小中大 ] [ 阅读： ]

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后勤岗位工作内容及职责

1.执行上级的命令和指示。2.全面负责行政后勤部的工作。 3、负责制定职责范围内的相关管理制度，并监督管理的实施。 4.负责做好与有关业务单位和酒店有关部门的沟通、协调工作。

5.做好职工的政治思想工作，关心职工的生活。6.完成副总经理交办的其他工作。 1、负责经过领导审批的物品采购工作，并按时、按质、按量、按合理价格完成采购工作

2.接收、使用、管理和维护办公用品。3.向相关部门提交文件、报告和其他现场工作。4.负责公司设施的管理，加强与相关部门的联系，确保货物的正常使用

5、负责规定范围内的电话、水、电费的交纳工作，并认真核实费用明细，严格把关，发现问题报主管领导。6、负责协助领导做好对外接待工作。 7.办公物业管理、环境卫生管理、总务管理。

8、负责书报、信件、刊物管理，并按规定范围及时传递和分发，不准积压。上级来电、来文、来函的管理，并及报告领导处理

9、负责做好有关会议的记录及会务工作，并根据需要整理会议纪要。 10.完成领导交办的其他临时工作。

1.负责控制食堂用餐标准、菜单计划和食堂核算工作，既符合公司要求又保障员工利益。

2、负责管理食堂大厨等员工开展工作，确保为员工提供宽敞、明亮、清洁卫生的就餐环境和美味的工作餐，使饭菜经常得到翻新和普及，努力提高员工用餐满意度。 3.负责做好公司员工宿舍、小别墅住宿区的管理工作，加强卫生检查和住宿环境的改善。

4.负责公司员工活动的组织策划，提供丰富多彩的员工业余活动。 5.保质保量完成上级领导安排的其他工作。