员工处罚单

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时间：二O二一年七月二十九日

xxxxxxx有限公司之巴公井开创作



时间：二O二一年七月二十九日

员工惩罚单

年月日

姓名 处 罚 理 由 惩罚类型 口头警告 口第一次 口第二次

书面警告 口第一次 口第二次

口降职

口解除劳动合同

.



部份



职务



并依照《员工手册》规定,除以经济惩罚：元. 自己签字： 部份签字： 日期： 分管副总签字： 日期：

日期： 人事科签字： 日期：

总经理或常务副总签字： 日期：

注：一、本惩罚单一式三份：自己一份、部份一份、人事行政部一份；

二、所有惩罚单须由自己、部份负责人、人事科签字；

三、书面警告需由分管副总签字方可生效；

四、降职及解除劳动合同需由分管副总、总经理或常务副总签字方可有效.

xxxxxxx有限公司 员工惩罚单

时间：二O二一年七月二十九日


时间：二O二一年七月二十九日

年月日

姓名 处 罚 理 由 惩罚类型 口头警告 口第一次 口第二次

书面警告 口第一次 口第二次

口降职

口解除劳动合同

.



部份



职务



并依照《员工手册》第七章第四项,除以经济惩罚：元. 自己签字： 部份签字： 日期： 分管副总签字： 日期：

日期： 人事科签字： 日期：

总经理或常务副总签字： 日期：

注：一、本惩罚单一式三份：自己一份、部份一份、人事行政部一份；

二、所有惩罚单须由自己、部份负责人、人事科签字；

三、书面警告需由分管副总签字方可生效；

四、降职及解除劳动合同需由分管副总、总经理或常务副总签字方可有效.

时间：二O二一年七月二十九日

时间：二O二一年七月二十九日

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