公司规章制度公司员工守则

2022-04-04 00:09:19   文档大全网     [ 字体: ] [ 阅读: ]

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公司规章制度

为加强公司的规范管理,完善各项工作制度,促进公司发展强大,根据相关规定,制定本公司的管理制度大纲。

一、公司全体员工必须遵守公司的各项规章制度和决定。

二、公司禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉、破坏公司发展的事情。

三、通过发挥员工的积极性、创造性和提高员工的技能、管理水平,来不断完善公司的经营

管理体系,不断壮大公司实力和提高经济效益。

四、公司实行岗薪制来分配员工的工资和福利待遇,并会根据经济发展来不断提高员工待

遇;公司为员工提供公平的竞争机制,多劳多得。

五、公司提倡求真务实的工作作风,提高工作效率。提倡厉行节俭,反对铺张浪费,倡导员

工团结互助,同舟共济,发挥集体创造精神,增加集体凝聚力和向心力。 六、员工必须维护公司纪律,对任何违反公司规章制度的行为,予以追究。

员工守则

为建立一支团结协作,高素质、高水平的团队,能为公司创造更高的利益,更好的服务客户,公司制定以下规章制度,望每一个员工自觉遵守。 一、准时上下班,不得迟到、早退,无故旷工。 二、工作期间不可因私人情绪影响工作

三、每个员工在工作开始前和结束后做好个人工作区域的卫生保洁工作保持桌面整洁,工作后维护好公共区域的卫生。 四、工作时间不得私自串岗,闲聊,做与工作无关的私事,不能因个人影响整个公司的形象。 五、工作时间内避免接听私人电话,严禁占用公司电话处理私事。

六、公司本着互尊互爱,团结合作,共同发展的原则,鼓励员工参与公司的决策和管理,鼓励员工发挥才智,提出合理化建议,对于做出贡献者予以表彰、奖励。

七、员工使用标准的服务用语,做好积极主动、热情以及训练有素的语音、语调、语速的服务。

八、认真对待对待每一个客户,合理的处理客户的意见和建议。

九、服从分配、管理、不得损坏公司形象,不得透露公司机密,违者重罚。 十、爱护公物,勤俭节约,杜绝浪费。 标语

不是境况造就人,而是人造就境况 骏马是跑出来的,强兵是打出来的。

没有激流就称不上勇进,没有山峰则谈不上攀登。 浪花总是着扬帆者的路开放的。 最可悲的是自己不能战胜自己。

当一个人先从自己的内心开始奋斗,他就是个有价值的人

只要我们能梦想的,我们就能实现。 任何业绩的质变都来自于量变的积累。

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