财务分析指标体系的分类介绍

2023-02-19 03:46:10   文档大全网     [ 字体: ] [ 阅读: ]

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财务分析指标体系的分类介绍



1.按是否考虑货币的时间价值,财务分析指标可分为静态指标和动态指标。静态指标包括:静态投资回收期、借款偿还期、投资利润率、投资利税率、资本金利润率和资本金净利润率;动态指标包括:动态投资回收期和财务内部收益率。

2.按指标的性质,财务分析指标可分为时间性指标、价值性指标和比率性指标。时间性指标包括:投资回收期和借款偿还期:财务净现值为价值性指标;比率性指标包括:财务内部收益率、投资利润率、投资利税率、资本金利润率和资本金净利润率。

3.按财务分析的目标,财务分析指标可分为盈利能力指标、偿债能力指标和外汇平衡能力指标。盈利能力指标包括:财务内部收益率、财务净现值、投资回收期、投资利润率、投资利税率、资本金利润率和资本金净利润率;借款偿还期为偿债能力指标。 一指标要素齐全适当

指标要素的齐全性,意味着所设置的评价指标必须能够涵盖公司获利能力、偿债能力及营运能力诸方面总体考核的要求。 二主辅指标功能协调匹配

主辅指标功能协调匹配是指首先要明晰总体结构中各项指标的主辅地位;其次不同范畴的主要考核指标要能从不同侧面、不同层次反映企业经营状况和财务状况,揭示出企业经营理财的实绩。

三满足以公司为中心的多方位财务信息需要

满足以公司为中心的多方位财务信息的需要,就是要求评价指标体系必须能够提供多层次、多角度的信息资料,既能满足公司内部管理当局实施决策的需要,又能满足外部投资者和政府经济管理机构据以决策和实施宏观调控的要求。 1.贯彻公开性原则。

过去企业财务报表只满足上级主管部门宏观管理的需要,现在必须十分注意满足企业外部投资者、债权人及其他财务报表使用者的需要。西方发达国家都设有专门机构收集各行业及所有上市公司的财务报表,并对其进行分析,会计信息专门机构也向社会定期公布上市公司的财务指标,并对其进行分析和评价。我们应借鉴这种做法。 2.贯彻相关性原则。

设置企业财务分析指标体系,既能适合使用财务报表各类人员的共同需要,又能为不同使用人员根据自己的特定用途,选择适宜的财务分析指标。


3.贯彻可比性和实用性的原则。

设置企业财务分析指标体系,必须遵循可比性的原则。通过同一企业不同时期指标的纵向对比,可以预见企业财务状况变化趋势;通过不同行业、地区、企业间指标的横向对比,可以发现企业问存在的差距和问题。所谓实用性原则,就是指标的设置要从实际情况出发,既具有一定科学性,又便于实现电算化。 4.适当贯彻稳健性原则。

在分析企业的偿债能力、获利能力时,不宜估算过高。在衡量企业经营风险时,不宜低估风险程度。稳健性原则不仅体现在会计处理方法上实行加速折旧、计提坏账准备,而且财务指标的计算方法也可以灵活多样。例如,计算速动比率指标,可以用速动资产与流动负债对比,也可以用流动负债减去速动资产后的差额与流动负债对比等等。 一市盈率倍数

市盈率倍数=每股市价/ 每股收益 每股收益=净利润/年末 普通股股数 股利收益率

股利收益率= 每股股利/每股市价 每股股利= 股利总额/年末 普通股股数 市净率倍数

市净率倍数=每股市价/ 每股净资产

每股净资产=期末 所有者权益/年末 普通股股数

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