日本的企业社会责任(CSR)

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日本的企业社会责任（CSR）

作者：尹玉超 郭林秀

来源：《大经贸·创业圈》2019年第06期

【摘 要】 近年来，“企业的社会责任”（CSR）这一词不断在报纸和杂志中活跃出现。平成15年被称为日本企业的社会责任元年。从此以后，不仅企业，就连一般民众对其的关心也一举提高了。本论文中，首先阐述了现在流传的“企业社会责任”大体概念，其次总结了对其关心度高涨的背景。

【关键词】 企业社会责任 日本企业 概念 背景 一、“企业社会责任”的概念

“企业的社会责任”来源于英语单词Corporate Social Responsibility，日本取其首字母形成了CSR这个缩写并迅速普及起来。目前对CSR还没有明确的定义。但是，大概可以认为以下几点是共通的。

近来，“企业的社会责任”论的根本在于，作为企业的行动和应该发挥的功能，不仅是追求利潤的最大化、顾客的满足、股东利益的扩大等，而是强调作为社会存在的企业应当承担的的职责。即，所谓CSR，是指企业在与作为活动基础的社会的关系中肩负的责任。对于企业来说，重视CSR的经营是指在日常企业活动中加入社会公正性、伦理性、环境意识等。 企业作为社会的存在不仅要考虑股东和消费者，还要考虑在企业活动中产生关系或者产生影响的各种社会集团。企业员工、工厂所在地区的住民等社会团体、交易伙伴等与企业相关的所有人们被称为利害相关者，成为讨论CSR时的重要关键词之一。

但是，单纯地把CSR看作是企业对社会和利害相关者的贡献也是不正确的。对CSR的积极配合也与企业经营本身的重新认识有关，因此可以认为这有助于强化企业的竞争力。通过提高经营效率和强化风险管理，也可以获得投资者较高的评价。CSR经营长期来看可以提高企业价值，对企业来说是有利的。过去，大都把CSR作为社会义务，认为其是企业的社会义务附带的成本，但近年来，CSR的推进与企业的收益性并存的认识不断扩大。

归根结底来说，企业作为社会的一员，与普通市民是同样的立场，追求与环境和社会的和谐共生是不言而喻的，也有助于企业自身的可持续发展。在这个意义上，“三重底线”（triple bottom line）是象征性的概念。在经济性、环保性、社会性的3个方面只有取得平衡的企业经营才能够“可持续发展”。这个概念可以看作是关于现在CSR的基本认识。 二、对CSR的关心高涨的背景

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