教师结对帮扶活动记录

2023-04-05 18:38:11   文档大全网     [ 字体: ] [ 阅读: ]

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【篇一】

教师结对帮扶活动记录

教师姓名 帮带教师 组织实施

XXX XXX XXX

地点 帮扶形式 教研室审核

XXX 课件、交流

日期 活动记录

XXXXXXXX XXX

组织教研室空堂老师听课、评课

具体 帮扶 措施

1、一同学习课程目标,熟悉课程目标,指导其分析教材 如何分散难点、突出重点,有详有略;教师要认真钻研教材,分析教材,了解学生,研究学生,备好每节课,为学生上好每一节课。

2、根据教学目标要求和教材内容制定好教学计划,指导其具体实施。 3、指导他撰写教案、制作电子课件。

4、集体参与教学研究。积极探究灵活、多样的教学方法。

5、采取互听课制度通过建立互听课制度,使其在教学能力上有所突破,以提高政治素养、知识水平和教学教育能力。

6、经过一段时间的教学实践后,我们要进行随堂听课,下课后帮助小结,分析得失。

1、认真钻研教材,对教材的基本理论和基本概念,精心设计教学方法,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

2、精心组织课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的学习趣,使其保持相对稳定性,

3、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作

4、积极参与听评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。 5、及时做好课后反思,加强课堂教学效果。



帮扶 心得

【篇二】

教师结对帮扶活动记录

教师姓名 帮带教师 组织实施

XXX XXX XXX

地点 帮扶形式 教研室审核

XXX 课件、交流

日期 活动记录

XXXXXXXX XXX

组织教研室空堂老师听课、评课

具体 帮扶 措施

1、共同备课。学习大纲,钻研教材,吃透教材重点难点。新课教案每学期至少有五篇详案, 要经过批阅修改后, 再上课。

2、互相听课。课后进行评课,对于优点要及时表扬,并指出不当之处,提出改进意见,对教学过程进行反思。同时认真记好听课笔记,写好听课后的感受。

3、指导提高教学能力。课堂教学中,鼓励学生发现问题,质疑问难,使学生养成自主学习,独立思考习惯,指导学生开展研究性的学习活动。 4、探讨教学中的问题,坚持在行动中学习、行动中研究、行动中提高。 5、指导保持良好的工作状态,乐观、积极地面对工作中出现的困难。 为了加强我校教师教育教学能力的提升与发展,学校给我帮扶同行的机会, 我深知这既是一种荣誉,更是一种压力与责任。我珍惜这个不易的机会,认真做好模范作用。说是帮扶,其实是共同学习、共同进步,使我自己的教学水平也有进步,教学成绩有明显提高。通过帮扶,增进教师间的合作与交流,共同促进教师自身教育教学能力的提升 有利于教育事业的进一步发展。



帮扶 心得


【篇三】

教师结对帮扶活动记录

教师姓名 帮带教师 组织实施

XXX XXX XXX

地点 帮扶形式 教研室审核

XXX 课件、交流

日期 活动记录

XXXXXXXX XXX

组织教研室空堂老师听课、评课

具体 帮扶 措施

一、制定帮扶活动目标:

1、尽快进入角色,能独立完成教学任务,成为合格的授课教师。 2、帮带指点教案、课件的制作和运用。

3、课堂教学的组织能达到有序、严谨、高效。 二、帮扶活动形式:

1、随堂听课,并及时指出存在问题和提出改进建议。 2、教与学、帮与做相结合。

3研究与讨论、教育与谈心相结合。 4、指导、听课、检查相结合。

三、教研室内部开展“四个一”活动,

1、一次说课(可在教研室内进行,所有老师进行听、评课) 2、一个优秀课件的制作(共同帮扶,旨在提高)

3、一堂推门课(随机抽取时间,教研室空堂老师参加) 4、一次教法、教改专题探讨(各抒己见,探索新教法) 四、及时总结,不断提高帮扶质量。

帮带互助,收获双赢:新老教师结对帮扶是学院加强教师队伍建设的重要举措,老教师亳无保留的“传、帮、带”,为新教师的快速发展奠定坚实基础。我与马老师在工作中互相切磋,经常一起研究职业教育现状以及教学中的棘手难题。备课过程中,经常组织对教学重点、难点的研讨,我们一起“说教材,谈教法”,通过听课、评课,更好地掌握教学的基本环节;及时交流教学情况,不断改进方法。



帮扶 心得

【篇四】

教师的成长是一个连续性和阶段性相结合的过程,教师培养提高工作既是对教师成长的鞭策,也是对学校培养新教师工作的督促。为了使教师的专业成长更快更好,根据本校实际,结合中心校精神,特制订新教师结对帮扶计划

一、组织机构:

学校成立教师成长结对帮扶领导小组,领导小组组成成员名单如下: 组长: 组员:

二、参与对象: 结对对象:

1、教龄在5年以下的新教师(不含5年)

2、任班主任工作未满2年的现职班主任(含2年) 3其它自愿参加的初级职称教师 指导教师:

1、中学高级职称、县级骨干以上的教师之一。 2、具备中学一级以上职称教师自愿申报者

指导教师具体人选由校长室经研究后确定。并指定结对帮扶对象。


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