江苏省高等教育自学考试

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江苏省高等教育自学考试

人力资源管理（本科段）专业考试计划

（专业代号： 80202180）

课程类型

公共基础课 必考课

序号 1 2 3 4 5

专业核心课

6 7 8 9 10 11 12 13 14 15

选考课

16 17 18 19 20 21 22



23 学分合计

课程代号 03709 03708 00015 27101 30582 55305 06091 00163 00139 00067 30047 00321 00152 00034 00058 30583 55300 27030 30035 30032 27032 00277 04184 30217 55196 10222

课程名称

马克思主义基本原理概论（全国统考） 中国近现代史纲要（全国统考） 英语（二）（全国统考） 人力资源管理（三） 职业生涯规划与管理 职业生涯规划与管理（实践） 薪酬管理

管理心理学（全国统考） 西方经济学 财务管理学

绩效管理实务（实践） 中国文化概论（全国统考） 组织行为学（全国统考） 社会学概论（全国统考） 市场营销学（全国统考） 员工关系管理 员工关系管理（实践） 统计学原理 管理沟通 公关实务 信息资源管理

行政管理学（全国统考） 线性代数（经管类） 企业人力资源管理 企业人力资源管理（实践） 人力资源管理毕业论文（不计学分）

不少于70学分

学分 4 2 14 4 4 2 6 5 6 6 3 5 4 6 5 4 2 5 3 3 4 6 4 5 2

考英语者任

选3门，不少于14学分；不考英语者任选6门，不少于28学分。 备注 过程性考核

过程性考核

过程性考核



说明：

1.由人力资源与社会保障部颁发的人力资源管理师（二级）可以免考“27101人力资源管理（三）”。

2.全国统考课为统一命题课程。所有课程的使用教材以省教育考试院当次考试前公布的教材版本为准。

本文来源：https://www.wddqxz.cn/d4243e94443610661ed9ad51f01dc281e53a5691.html