特殊教育学校开展职业技术教育及残疾人就业的探索

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特殊教育学校开展职业技术教育及残疾人就业的探索

作者:李丽丽 李玉国

来源:《中国校外教育·综合(上旬)2012年第07

(东营市特殊教育学校)

[摘要]当前发展特殊教育学校的职业教育,重在各方参与、形成合力,贵在因地制宜、结合实际。特校的教育工作者应不断开拓创新,勇于探索,持之以恒地努力,在经济转型的新形势下,不断地改革创新,增强自身发展活力,积极、主动地适应经济社会的发展需要。 [关键词]市场经济 特殊教育学校 职业教育

近十年来,我国职业教育的规模不断扩大,经济体制改革和发展不断给职业教育注入动力和活力,职业教育面临新的机遇和挑战。特校培养的大多是实用型人才,培养学生掌握技能,让他们能够自立于社会,具有重要的意义。社会上对残疾人就业的偏见仍然很严重,普遍认为,能用正常人就不用残疾人;有的单位即使招用残疾人,也是为了减税免税。残疾人在单位只是挂了个名,根本没有具体的事可做,不能实现自身的价值。

一、残疾人就业现状分析(一)基本情况聋生在校经过服装工艺方面的专业训练及实践,参加市劳动局的服装制作等级考核,一般能达到中级工的标准。但学生的工作指向基本是各类服装公司,以一线的电动缝纫工为主。也就是说,聋生经过服装工艺方面的专业培训,却很难找到理想的工作。而服装公司的电动缝纫工,一般在工作岗位经过三个月的操作,基本能够胜任。

(二)个例调查

以聋生为例,通过对在读职业教育学生以及历届毕业生的跟踪调查,我们发现聋生在就业中存在着许多误区。有业不就,就业不安心,就业又失业等现象普遍存在。主要有以下几种表现:

1.基础不扎实,产品质量不高聋生虽然在校经过了较系统的服装方面的学习,但其缝纫方面的基础往往不能适应工厂流水线的生产方式,一般必须在工厂经过三个月甚至更多时间的实习,才能慢慢达到工厂的要求。

拈轻怕重,不愿吃苦不少聋生在工厂实习期间,常常

怕苦怕脏,挑肥拣瘦,好的岗位干不来,脏累一点的岗位不愿意干。比如有一个在工厂干包装的学生,每天只完成最低工作量,拿最低的工资,剩余时间在宿舍看电视也不愿多干,理由是太累了。


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