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我国商业银行治理结构的缺陷及对策
1. 商业银行治理结构缺陷
商业银行是一种以融资、存款、支付、信贷等为主要业务的金融机构,而商业银行治理结构的缺陷将会导致金融风险加大,影响其业务发展及稳健经营。
1.1 董事会制度不健全
董事会是商业银行治理结构的核心。但在我国商业银行中,董事会对公司经营的影响力不足,缺乏有效的权力制衡措施,监督功能不到位,亟需加强监督制约。
1.2 股权结构设计存在问题
在我国商业银行中,一些潜在的股东可以通过隐性持股、穿透式持股、股份轮换等方式,操纵商业银行决策从而达成自身利益目的。这种情况下,商业银行治理机制容易被破坏,导致内部控制不到位。
1.3 管理层薪酬过高
商业银行是国家重要的金融机构,但是在内部薪酬设计方面存在诸多问题,特别是高层管理人员薪酬过高,这会对商业银行的稳健经营产生不利影响。
2. 对策建议
商业银行治理结构的缺陷对于经济的发展和金融稳定都带来很大的风险,应采取有效措施加以改革和完善。
2.1 加强公司治理结构
要优化商业银行的治理结构,完善董事会的职责和制度,增强董事会的授权和监督能力,建立健全股东代表制度,扩大外部监督范围,提高公司治理水平。
2.2 改善股权的控制
通过股权分散、流通性提高等方式,促进商业银行股权的均衡与透明,约束股东的行为,提高市场公信力。
2.3 合理设置管理层薪酬
要对商业银行管理人员的薪酬进行合理设定,合理调整和提升和提高薪酬的透明度,重视中高层的激励政策和薪酬待遇,确保持续稳定的经营。同时要加强信息披露,增加监管部门的监管力度,提高市场公信力。
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