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青岛XX集团
2005-2021年人力资源规划方案
一、X集团公司人力资源现状盘点
截止至2004年9月30日，公司有在职职工
1378人。
1、职工年龄结构
20-25岁的职工 92人；26-30岁的职工320人；31-35岁的职工377人；36-40岁的职工197人；41-45 岁的职工164人；46-50岁的职工 91人；51-55岁的职工127人；56-60的职工10人。
表一：公司职工年龄情况表
年龄段
20-25 92 6.68
26-30 320 23.22
31-35 377 27.35
36-40 197 14.3
41-45 164 11.9
46-50 91 6.6
51-55 127 9.22
56-60 10 0.73
人数
占总人数的%
2、职工学历结构
小学学历的85人；初中学历的242人；高中〔含职高〕学历的 158人；技校学历的367人；中专〔含 中师〕学历的160人；大专学历的242人；大学学历的79人。
表二：公司职工学历情况表
学历层次
小学
初中
咼中
技校
中专
大专
大学
人 数
85 6.17
287 20.83
158 11.47
367 26.63
160 11.61
242 17.56
79 5.73
占总人数的%
3、职工职位分类情况
高层领导者7人；中层管理者合计 53人；应用技术类78人；专业支持类58人；行政效劳类165人; 研发类5人；资源调剂族11人；销售类2人；市场类2人；销售效劳类5人；生产支持族106人；技术
表三：公司职工职位分类情况表
职位族/类
人数
占总人数的%
冋层领导者
7 53 78 58 165 5 11 2 1 5 106 330 546 11
0.51 3.85 5.66 4.2 11.97 0.36 0.8 0.15 0.07 0.36 7.7 23.95 39.62 0.8
中层管理者
应用技术类
专业支持类
行政效劳类
研发类
资源调剂族
销售类
市场类
销售效劳类
生产支持族
技术工
操作工
实习期职工
4、职工职称结构
至2004年9月共有各类专业技术人员 的327人。
表四：公司专业技术人员情况统计表
资格名称
人数
资格名称
人数
454人，其中高级职称的 4人；中级职称的123人；初级职称
资格名称
人数 合计
高级工程师
3 75 21 11
高级经济师
1 126
4
技术员
工程师 助理工程师
81 282 57
政工师 政工初级
36
经济师
经济初级
24 36
统计师
5 5 6 0
统计初级
13
18 34
会计师 会计初级
29 12
卫生中级 卫生初级
18 6
档案中级
档案初级
6
5、生产分厂职位统计
公司六大生产分厂共有职工
797人；占全公司职工总数的 57.8%;各生产厂职位构成情况及人数统计
如下。
表五：各生产分厂职位结构表
职位族类/层级
各生产分厂职位及人数分布情况
部门
中层管理者n 中层管理者I 应用技术类川 应用技术类n 应用技术类I 生产支持族n 生产支持族I 行政效劳类I 技术工W 技术工川 技术工n 技术工I 操作工W 操作工川 操作工n
硫酸厂 磷酸厂 磷铵厂 普钙厂 合成氨 给水厂
2 1 1 6 4 0 2 1 1 2 27 0 6 12 103
2 1 1 2 6 0 1 1 1 2 23 0 6 9 46
2 1 1 5 4 0 1 1 1 2 20 1 2 7 49
2 1 1 7 1 0 1 1 1 2 26 1 6 9 95
2 1 1 5 4 1 2 2 1 2 29 1 7 8 101
2 1 1 2 2 0 1 1 1 2 19 0 1 4 36
本文来源：https://www.wddqxz.cn/c57c8c4cf31dc281e53a580216fc700abb685293.html
2022-04-26
