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尊敬的各位领导: 您好!
本人今早上因家中有事(孩子生病),未能签到,深感歉意。是否按时上班反映了职工对单位的重视对工作的热情。发生迟到现象,给同事带来了负面影响,辜负了领导的期望。我决心从根本上提高自己的觉悟,仔细研读并重视单位的各项规章制度,向单位优秀同事靠拢,向领导学习。在今后的上班日中,我应避免发生类似迟到行为。 个人情况说明格式 [篇1] 尊敬的公司领导: 您好!
本人今早上班迟到**分钟,深感歉意。是否按时上班反映了员工对公司的重视对工作的热情。作为新员工,未能勤勉,还发生迟到现象,给同事带来了负面影响,辜负了领导的期望。归根到底是个人思想意识不端正。我决心从根本上提高自己的觉悟,仔细研读并重视公司各项规章制度,向公司优秀同事靠拢,向领导学习。
我并非自然灾害等不可抗力造成迟到。因个人未预见拥堵等情况、未预留更长待岗时间,估算失误导致迟到近半小时。愿接受公司各项惩处。 在今后的上班日中,我会提前两小时出门、或考虑使用其他便捷交通工具,避免发生类似迟到行为。
20**年*月*日
个人情况说明格式 [篇2] 尊敬的公司领导:
您好!本人今早因交通拥堵,未能及时赶上公交车导致上班迟到,对此行为我深感惭愧和歉意。
是否按时上班不仅反映出一个员工对公司规章制度的重视程度,更重要的是,我的负面行为没能为公司各年轻员工起到模范带头作用,反而给公司形象带来了消极影响,辜负了公司领导对我的期望。实事求是地说,杜绝迟到现象并不困难,归根到底这还是由于个人思想麻痹大意造成的。 因此,我决心从根本上提高自己的思想觉悟,认真重视公司的各项规章制度,严格要求自己,每天尽量提早五分钟到办公室,努力工作,爱岗敬业,争取向一名优秀银亿员工的标准靠拢。希望公司领导与各位同事能够接受我真诚的歉意,并在以后的工作中监督我、指正我。
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