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亮党建 树形象 创特色推进党建主题活动标准化、品牌化
摘要:经过几十年的积累和发展,S建筑公司(本文所涉及人名、地名及公司名称皆用字母隐去)当前正处于最好的发展机遇期,各项经济指标均处于历史最好水平,但也面临着最严峻的外部形势,企业发展进入了“新常态”,党建工作也进入了“新常态”。为此,如何找准党建工作“切入点”,充分发挥党建工作的引领和带动作用,推动公司改革发展迈上新台阶,是摆在公司党委面前的一大课题。近年来,在上级党委的正确领导下,S建筑公司党委在提质增效、深化管理的改革进程中,多次开展了集中性党建主题活动,并在开展活动过程中积极推进主题活动标准化、品牌化,形成了强大的党建活动声势,在促进项目施工生产、提升项目党组织的核心力和凝聚力、树立良好企业形象中发挥了越来越重要的作用,成为企业发展的强劲动力和精神保障。
关键词:企业党建工作;新常态;标准化;品牌化
经过几十年的积累和发展,S建筑公司当前正处于最好的发展机遇期,各项经济指标均处于历史最好水平,但也面临着最严峻的外部形势,企业发展进入了“新常态”,党建工作也进入了“新常态”。为此,如何找准党建工作“切入点”、打造党建工作品牌、提升党建工作科学化标准化水平、充分发挥党建工作的引领和带动作用,推动公司改革发展迈上新台阶,是摆在S建筑公司党委面前的一大课题。近年来,在集团公司党委、集团公司的正确领导下,S建筑公司党委在提质增效、深化管理的改革进程中,以“创立党建品牌,打牢党建根基”为指导思想,立足重点工程、重大活动、重要节点,先后开展了“圆梦高铁,报效YF”“YM铁路党旗红,一带一路共圆梦”“ZF高铁勇争锋,千年西湖终圆梦”“勇于争先,建功HA”等集中性党建主题活动,并在开展活动过程中积极推进主题活动标准化、品牌化,形成了强大的党建活动声势,在促进项目施工生产、提升项目党组织的核心力和凝聚力、树立良好企业形象中发挥了越来越重要的作用,成为企业发展的强劲动力和精神保障。 一、纲举目张,在“统”字上下功夫
党建主题活动在党建思想政治工作中具有纲举目张、提纲挈领之效。每年初,由公司党委书记牵头、分管领导参与、党群各部门参加召开党建主题活动专题会,对当年的党建主题活动进行统一规划、部署。按照工程项目规模大、影响深、意义重的原则与重大工期节点相结合确定当年开展党建主题活动的工程项目;以“三高”(地方参与热情高、媒体关注度高,老百姓话题热度高)、“两强”(重大项目职工责任感强、使命感强)为准则,结合工程地域特点和国家重大战略部署确定党建主题内容、方案,确保活动既能促进公司生产经营,又能推动党的战略、思想宣贯到位。如“YM铁路党旗红 一带一路共圆梦”党建主题活动即为典型代表,YM铁路位于云南省P市,P市是云南S区革命根据地和新中国民族团结第一碑诞生地,主题活动的开展既是充分发挥项目党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的一次生动实践,又是切实履行央企“一带一路”和“精准扶贫”社会责任的自觉行动,取得了良好效果。 党建主题活动项目确定后,公司党群各部门在“大政工”格局下协同作战,秘书组、会务组、宣传组、现场组细致分工,贯穿活动的筹备、举行、跟踪、总结全过程,从徐盐高铁“圆梦高铁,报效YF”党建主题活动的摸索到HA高铁“勇于争先,建功HA,喜迎党的十九大”党建主题活动的成熟操作,逐步形成了党建工作标准化、规范化的模板,打造了一条党建工作品牌化之路,在实践中探索培育了一系列在社会上产生广泛影响的党建工作品牌。 二、组团发力,在“融”字上做文章
如何发挥党建主题活动的最大效用,避免活动流于形式,一直是公司党委重点考虑解决的问题。为此,公司党委推行党建主题活动的过程中坚决杜绝“单兵作战”,积极推行“协同作战”,将公司党群部门的日常工作纳入进去,在“融”字上下功夫,确保党建主题活动形式多样,取得实效。目前公司党建主题活动已从活动开展初期单一的党建内容发展到现在涵盖媒企联动、企检共建、文艺演出、重大节点等形式多样的集中性活动、工程项目属地的地方政府、纪检监察部门、业主单位以及新闻媒体等多方参与,党建主题活动的内涵、意义得到进一步的延伸,并融入到项目管理中。以党建主题活动为契机形成党委、组织部门、纪检监察、工会、团委、宣传部门齐心发力的共建机制,做到共同参与、共享资源、共创品牌、共树形象,精心打造企业党建工作品牌,为工程建设提供强劲的动力。
党建主题活动“组团”发力开启了党建工作新格局:以创建“党旗红”“红旗项目部”“党支部建设示范点”为载体,把项目党建与项目的生产、安全、质量、效益有机结合起来,充分发挥项目党建对施工生产的服务保证作用;深入开展“党员先锋岗”“党员身边无事故”等实践活动,把党员先锋作用体现在管理创新、工法创新、技术创新和急难险重工程之中,不断增强了基层党组织的生机活力;创建“青年突击队”“青年安全生产监督岗”“争当青年岗位能手”活动,挖掘宣传青年典型事迹,“青”字品牌建设初见成效;“三工”建设、“送清凉”“送温暖”“幸福之家”等活动不断提升职工幸福指数;企检共建、区域联建形成预防、监督和惩治贪腐的合力,推动实现资金安全、施工安全,工程优质、干部优秀的“双安双优”建设目标,不断推动企业持续快速健康发展,“趟”出了融入党建主题活动的新路子,党建思想政治工作呈现“百花齐放”态势,有力的推动了企业生产经营工作。 三、树形创誉,在“赞”字上见实效
项目是展示企业形象的重要窗口。党建主题活动以其独特性、新颖性以及丰富的感染力向当地政府、群众、新闻媒体、业主及监理单位展示了S建筑企业作为央企的先进性和党建工作的生命力,深得外界的认可和赞赏,形成了广泛而深远的影响。以“ZF高铁勇争锋 千年西湖终圆梦”党建主题活动为例,活动在中央电视台新闻客户端等4家平台进行实况直播,近9万人观看了直播实况。S建筑公司自2016年以来开展的四次党建主题活动在人民日报、新华社、中央电视台等中央主流媒体及工程当地省市级媒体引发大篇幅、全方位报道达千余次,改建筑企业品牌影响力与日俱增。
以党建主题活动为舞台,紧密结合项目重点、难点控制工程以及施工生产中的急难险重任务,带领广大员工立足岗位,建功立业,锻炼队伍,展示了铁军风采,开拓了市场。ZF高铁标准化建设赢得业主赞誉,新增的合同额5.9亿元的FH复线工程直接交由ZF高铁项目部,目前开工在即;HA高铁项目管理得到H县政府一致认可,现已开花结果,业主直接授予1.6亿元的H综合提升工程,现已经进入施工阶段。 四、因材施教,在“新”字上再突破
党建主题活动不能仅仅注重于形式,仪式启动完就万事大吉、高高挂起;启动后更不能前紧后松,必须贯穿项目建设全过程。党建主题活动落脚点必须定位在基层党组织,在保证基层党组织可操作性、适用性的基础上,还要在“创新”上大胆实践,从而推动基层党组织在创新中发展,在创新中完善,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。公司党委针对不同项目地域特点、员工构成比例、工程重难点、工期节点、当地地方特色乃至国家发展战略纳入党建主题活动考量,将党建主题活动的阶段性任务目标与工程项目的阶段性施工生产任务目标紧密结合,持续与地方合作开展党建联建、团建共建、企检共建活动,积极参与路地共建,有效丰富和深化了党建主题活动内容。实践证明,开展过党建主题活动的XY、ZF、HA等项目广大干部职工工作热情高、施工进度快,先进典型层出不穷,在公司30多个项目中处于排头兵位置,党建主题活动为企业发展引路护航、凝聚力量,成为激发企业活力的发动机,展示企业实力的一张靓丽“名片”。
推进党建主题活动标准化、规范化的过程中,S建筑公司党委围绕做深、做细、做实党建主题教育活动这一品牌,将党建工作很好的嵌入了项目管理的全过程,摸索出了一条党建
主题活动引领项目生产经营管理的新路子,在企业发展改革过程中发挥了良好的作用,推动公司党建工作科学化水平迈上新台阶。
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