得道多助失道寡助什么意思

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得道多助失道寡助什么意思

关于得道多助失道寡助出自哪里。我们一起看看吧。得道多助失道寡助--得道多助：比喻得志时，有许多人帮助;失意时，很少有人帮助.寡助：少帮助或没有帮助.《孟子·公孙丑上》:“得道者多助，失道者寡助.寡助之至，亲戚畔之;多助之至，天下顺之.”大意为：得道者之所以能成功是因为他的门徒众多;失败者之所以会失败是因为门徒太少.再就是人数较少的力量用到极致也可以产生巨大的效果.孟子说得好，天时地利人和才是成功的最佳保证!而得道与失道则是关键的问题了.

近来不断听到各种媒体在报导着中国经济正处于下行通道的新闻，几乎每个网络论坛都充斥着诸如此类让人寒心的消息——《物价飞涨，百姓生活苦难加剧》、《天灾面前我们是否该祈祷?》等帖子层出不穷。难怪一位曾从事金融业的网友感慨地说：“随便一项政策措施稍有偏差，物价立马升高，居民怨声载道，唯恐落后于别人……但话又说回来，官方调控毕竟需要社会稳定作基础，现阶段房价屡创新高并非靠‘一刀切’可以解决问题，还须找准症结对症下药，只能寄希望于改革转型。”那么“官民矛盾”何时才能缓和呢？也许官方真应该好好研究“得道多助失道寡助”的道理了！有道是：在职场做事，无论得势还是失意，必然是先得罪领导；其次是同级；最终受伤害的往往是无辜的小员工。相反，倘若你自己不犯错误，反倒是别人想给你使绊儿，那么恭喜你，说明你已被孤立了。“得道多助失道寡助”与“老实人吃亏”的背后逻辑不谋而合。既然总是说“老实人吃亏”，



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何不换句说法，即“傻瓜吃亏”呢？同样，当整个团队变得越来越浮躁，“得道多助”和“失道寡助”就像是两条无形的鞭子始终紧跟在你身后。只要你开始懈怠，心态开始松动，不愿再承担责任，成为团队进步路上的绊脚石，那么“失道寡助”就会把你牢牢困住，而“得道多助”也将弃你而去。无论你处于职场哪个阶段，有了“失道寡助”就绝对不要“得道多助”。请记住，不管外界怎样风云变幻，对你自己的原则底线绝不妥协！这是一种道德坚守，更是一份气节操守。别怕周围人不屑的目光，因为别人根本没资格对你品头论足！你有权按照自己的规划生活。 这是对人性的嘲讽吗？

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