卫生局主要职责

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卫生局主要职责



(一) 贯彻执行中央、省、市有关医疗卫生工作的方针、政策、法律、法规和各项业务指标、标准；结合本区的实际，拟定地方性的卫生事业发展战略目标、政策和规章，并组织实施。

(二) 制定全区卫生事业发展规划、工作计划，并组织实施；拟定卫生人才发展规划，组织、指导全区卫生技术人员资格认定和职称评审。

(三) 贯彻执行国家关于中医工作的方针、政策；研究拟订中医、中医中药结合的医疗发展规划。

(四) 会同有关部门负责研究拟订医疗机构改革政策，参与医疗保险制度改革。对区属医疗保健机构实行管理；对辖区内医疗机构实施全行业管理；负责管理、监督、指导全区医疗、卫生、预防、保健、康复工作以及卫生统计和信息工作。 (五) 负责对区属医疗保健卫生单位专业技术人员的管理和培训工作。

(六) 对区辖内的公共卫生、劳动卫生、食品卫生、学校卫生等进行监督，对本区内重大疾病和医疗质量实行监督、监测；组织协调本区医疗单位，对重大突发疫情、病情和自然灾害、突发事件的伤病员实施紧急处置，防止和控制疫情、疾病的发生及蔓延。 (七) 负责医疗机构执业和卫生许可等校验、审批、发证的有关工作。 (八) 负责全区的卫生监督机构和卫生执法队伍建设，并监督其依法行政。 (九) 组织、协调全区初级卫生保健工作和指导区辖内红十字会工作、公民无偿献血工作。

(十) 负责对区辖内初级、中级卫生专业技术资格全国统考、审核工作；负责辖区内的执业医师、执业护师全国的考试、注册、年审工作。

(十一) 拟订卫生技术人员职业道德规范，指导检查各医疗单位的医德医风建设；指导全区卫生系统纠正行业不正之风工作和组织开展精神文明建设活动；贯彻落实卫生人员执业标准、医疗质量标准，规范服务行为；负责组织处理各种医疗纠纷和对医疗事故进行鉴定及处理。


(十二) 拟订农村卫生、社会卫生、妇幼卫生工作规划、标准、规范和政策措施，负责全区初级卫生保健规划和母婴保健专项技术的实施。 (十三)承办区委、区政府交办的其它事项。



卫生局内设机构职责



(一) 党委办公室、局办公室（合署办公）

组织拟订本区卫生发展规划、协调实施区域卫生规划；协助局领导组织综合性调研；负责协调管理信息化工作；负责制定年度学习计划,并组织实施；制订机关各项规章制度并协调实施；综合协调机关、卫生系统及有关单位的政务、事务工作；负责会议组织、文秘、政务信息、保密档案、信访、提案议案和计划生育、公费医疗、卫生统计、安全、保卫等工作。

管理和安排卫生事业经费；监督管理稽核财务、价格执行情况；指导和监督直属单位制定基建总体规划；审核直属单位基建及维修年度计划，并监督执行；监督指导基建项目招标、投标工作；指导直属单位行政后勤管理工作；负责局机关财务工作；协助纪检监察对直属单位财务的审计监督；协助对直属单位领导干部进行任期经济责任审计评议。 负责卫生法制建设、组织协调普法及依法治理工作；负责卫生行政复议、行政处罚听证及国家赔偿报批的协调工作；负责监督本局卫生行政执法工作和行政执法责任制的实施。

(二) 组织人事科

负责局机关和本系统内的工资、职称改革、干部及工人调配、军转干部和随军家属的接收安置工作；负责技工考核，退休人员管理工作；负责组织对区辖内初级、中级卫生专业技术资格全国统考、审核工作。负责局机关及指导局属单位的党务、政治思想、宣传教育、纪检、监察、统战、侨务、对台工作；对科级干部、后备干部和优秀科技人才的考察、考核和管理；负责党员培训工作；管理全系统干部人事档案；负责局机关及指导局属单位的年度考核工作；负责工会、团委、妇联群众组织的日常工作，指导本系统精神文明建设。

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