禁止员工恋情承诺书

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禁止员工恋情承诺书

为了保护公司的正常运营，维护公司的形象和员工之间的关系，本公司决定制定《禁止员工恋情承诺书》。

第一条 目的和适用范围

本承诺书的目的是清晰表达公司对员工恋爱行为的态度和要求，保障公司和员工的利益，在员工内部及与外部人员进行恋爱行为时做出合适的安排，避免产生对公司的负面影响和员工利益损失。

此承诺书适用于公司所有的在职员工，包括全职员工、兼职员工、临时工等。

第二条 禁止员工恋情

公司认为员工间的私人感情关系有可能影响公司的正常运作，所以在工作期间和工作场所内员工禁止彼此间发展感情关系。

这里定义的“工作期间”是指任何公司工作时间，包括加班、出差以及参加公司所组织的各种活动等。

这里定义的“工作场所”是指员工工作岗位和与工作相关的场所，包括公司办公楼、车间、仓库等。

其中，员工在工作间歇期间，如午休、下班及周末节假日等自由时间内，可以自由选择是否开展恋爱关系。

第三条 表达禁止恋情的目的

公司禁止员工恋情的做法旨在维护公司稳定和形象，保障员工的工作和人身安全。如果员工之间发生了恋情关系，在分手、感情纠纷等方面很容易给公司员工带来极大的负面影响。同时，如果员工之间的恋情波及到公司的运作，将会严重损害公司的形象和声誉，对公司的正常发展也带来隐患。

所以，公司需要禁止员工之间的恋情关系，在职期间不应该产生感情上的不合理行为，以避免影响到公司及员工个人的生活和事业。

第四条 所有员工的义务

全部的在职员工需要遵守本承诺书中规定的所有条款。对于禁止恋爱、破坏公司利益或干扰正常工作的员工，公司有权力采取相应的措施，包括但不限于劝诫、警告、调整工作岗位、开除员工等。


第五条 附则

1. 本承诺书自签订之日起生效，并在公司内部进行宣传和落实。各部门负责人要定期检查并严格执行，不得出现偏见或特权。

2. 如员工因个人原因需要解除本承诺书，请提出书面申请，经公司领导签字同意后方可解除。

3. 非本承诺书规定的员工恋爱问题需要遵守相关的国家法律法规，须遵从社会道德及行为准则。

结语

公司真诚希望通过制作和实施《禁止员工恋情承诺书》，使员工深刻认识到在工作场所不能产生感情上的暧昧，保持自己的职业操守和专业素养，遵守公司相关规定和制度，尊重职业道德，为公司经济效益和形象的提升做出积极贡献。

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