华章周中华

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华章周中华 畅销书侧重“软能力”

作者：邓纯雅

来源：《中外管理》2014年第02期

近一两年我们出版的畅销书榜单显示：已从西方舶来品居多，到现在以适应中国企业需求的细分领域书籍为主，而且更加关注人们的内心。

管理学有一个奇妙的定律，即30年定律。也就是说，经过30年的沉淀和积累，会再诞生所谓经典级的“管理思想”。杜拉克定位经典丛书正说明这一趋势。

如今的中国，改革开放30年。我们发现，所谓的中国式管理模式正在形成，富有代表性的管理学者大批涌现，作为经管图书出版行业中的践行者，华章鉴证并记录了这个特殊的历史转折点。

阅读向人性层面转移

如果仔细看看近一两年我们出版的畅销书榜单，会发现，已经从西方的舶来品居多，到现在以适应中国企业需求的细分领域书籍为主。在个人消费者层面，则从最早的以个人晋升和成功学为主，到现在更加关注内心以及自身能力的提升。这其实是一个很大的变化，甚至可以称之为转折点。

转折点的核心在哪里？就是更加关注人性的层面。无论是管理者还是职场普通人士，都在开始关注本质层面的内容。 提高“软能力”更畅销

当然我们也依然会引进很多优秀的国外著作，但方向会有所改变，更加重视提高人们的软能力，提升社会认同感。比如：近年来的畅销书《学会提问》。因为如今的社会，社交和沟通的能力十分重要，提问正是了解和学习他人最直接的渠道。但长久以来，国人习惯于不提问，往往就错失了很多交流和互相了解的机会。

再比如关于沃顿的谈判课程，很多人说看完可以大大改变自己，我们能够运用更加智慧的方式去解决问题。此外，我们也发现，如今的职场白领工作和生活压力都很大，他们其实希望有纾解的渠道，或者能够有更好的面对困境与压力的方式，我们这两年由此加大了心理书籍的引进和出版。

归根结底，我们还是会回到终端消费者的角度去看问题，了解他们真实的需求。比如：过去一年我们建立的企业学习平台和读书会，都受到了读者和企业界的欢迎。读书不仅是为了心灵的愉悦，还需要它来指导我们的生活和工作。未来的一年，我们还将坚持自己的理想和专业精神，既出版更多有价值的图书，也为读者提供更加细致的服务。

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