自考管理学原理的八种学习方法

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自考管理学原理的八种学习方法

导语：学习自考管理学原理，可以采用多种多样的方法来帮助我们从本质上和根本规律上去有效而全面地认识和掌握有关规律，并能根据填空、选择、判断、名词解释、简答、论述等各种题型，灵活而有针对性地进展解答，使我们既能真正学到有关知识，又能获得较理想的成绩。以下是为大家精心的自考管理学原理的八种学习方法，希望能帮助大家！

即从系统的观点出发，在系统与要素、要素与要素、系统与其外部环境的相互关系中提醒对象的系统性质和运动规律，从而到达最正确地处理问题的一种方法。

即把有关的根本概念、线索或问题等，按其内外部的相应关系和联系，将之概括转换为相应的图表，使之能直观化、形象化和系列化，让我们一目了然地进展学习和理解的方法。

有比拟才能有鉴别。由于管理学原理中的各种问题都是既有联系、又有区别的，所以在学习时，就要对所学的内容进展比拟，探索它们之间的“同中之异”或“异中之同”。

关键词法即抓住内容或概念中最关键的词句而到达对之进展整体理解和掌握的方法。这种方法突出了内容或概念中必不可少的因素，排除了修饰性或解释性的那些可多可少的词句。

即根据问题或概念的内在联系和根本规律，由此及彼、由表及里、举一反三地推理出问题或概念的本质属性和完整内容的方法。 即在对《管理学原理》有关问题或内容的学习过程中，不是一开始就逐字逐句地去阅览，而是一目十行，一段、甚至一页地进展扫视。


学习管理学原理的最终目的是理论联系实际，学以致用。由于管理理论是，又要效劳于实践。

案例书本，实践，大家平常的生活。大家要善于收集并自己动手一些企业管理中发生的现象、存在的问题，然后自己思考，提出解决问题方案。

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