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日企面试经验小结
日企面试经验和教训小结
在应届生上看了不少面试经经,如今工作也总算有了落实,所以打算把自己从求职开始,到现在的面经总结一下,虽然有些都是止于一面,不过多少海归希望能帮到来年求职的xdxm们~废话不多,开始~ 可能对于某些公司的看法我说比较的直,如果有好友认为朋友触犯到自己的利益了,还望谅解。 松下电工
松下集团的校园招聘宣讲会一定要去,因为可有一个到两个公司(貌似今年是松下电器和松下机电)会当场收简历的,电工嘛~我在上理宣讲会时拿了张面试单,夜里直接去面试的,其实就是海选~见者有份的那种,不过,听我同学说,好像到了上外开宣讲会的时候就没有面试单发了,估计是上所理时已经发完了。
面试当天,10:20分开始面试,群殴,两个口试官面我们5个人~面试环境问题倒是很大陆化,现介绍一下自己,然后,如果是日语系的人则,会要求用日语说一说自己的兴趣爱好,然后就是挨个回答问题,有没有什么觉得大学教授四年觉得遗憾的学院院长或者失败的事情,然后,在校期间担任过什么领导职务,用三个词来形容自己,没什么特别的,最后问问对公司有没有问题,最好问几个不痛不痒的~因为问深奥的关键问题,hr也回答不出。
过了两天受到电话号码,说过了一面,要进行网测,给了账号,密码,到松下的网站做就行了。性格测试,题量很大,凭直觉做,又重复的题目,所以,要记着点。
然后就了无音讯… ; ; ; 过了三个月…来电话说我了网测,说近期通知二面。
继续了无音讯… ; ; ; ; 过了两个月…终于来电话约二面了~不过因为这是自己已经的定了,所以就拒了~
网上对松下电工评论不咋地。不过总体来讲,松下电工给我技工的印象还是很不错的,就是钱太少~hrjj很亲切的,面试那天还问我们空调开的冷不冷~只是没有缘分加入松下 三菱商事
好像有开过校园宣讲,不过我没去,后来在松江七校联合招聘时给的之时电话簿,直接成功进行简单的面试,不过还是被告知要去qianlijob上头简历。
面试是2v2,一般都夫妇俩一个女孩和一个男孩一起,面试问题倒不难~要看碰到怎么样的面试官,有些只问中文,我碰到俩面试官,从中文到日语,最后还要英语,不过都问些简历上的问题,像聊天,不过他会深追,所以如果是编故事的话,要编的像点。问到我如果碰到有矛盾了,怎么解决?我说社会本来就是不公平的,碰到实在无法权衡的时候,有时候需要独裁~隔手面试官像吃到了子弹一样~我考~tmd也太虚为了~那个公司不独裁阿~可见面试的时候不能如果说说实话~尤其三菱这种商事~问到志愿的时候,可以选择三个,但估计人家只看你第一个的,所以要慎重的选择。 伊藤忠商事
单独在招聘会时投简历,然后再去qianlijob上投,面试安排在金茂~也不错,去那里免费参观参观~2v4,面试官是个中国人和一个会说中文的日本老太,面试是全中文,只是日语系的人最后会被佩吕桑问到几个日语问题,像有没有日本老朋友一类的~和日本人讨论会不会存在什么问题~回答时要谦虚。过了十天半个月,我被鄙视,同学收到口试通知~听同学说不是人制做的题目,逻辑题爆多,时间爆紧的那种,笔试后貌似同学们全部殉职了~算了,反正一个日本朋友说伊藤忠现在没落了,不去也罢~
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