对吃吃喝喝是人情世故做出反思

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对吃吃喝喝是人情世故做出反思



什么是饭局？一个故事告诉你中国式饭局的处世“潜规则”：饭局不是吃吃喝喝，饭局是人情世故！

请领导吃饭，却因为不懂人情世故，把大好局面给搞砸了，还得罪了领导，何苦来哉？请客吃饭看似很简单，里面却有着人情世故的大智慧。这不，小杨刚参加工作，他的家人本着好心出面请领导吃饭，却因为对人情世故参悟得不够深，反而帮了自己孩子的倒忙，一起来看看是怎么回事吧。

小杨大学刚毕业，找到本地的一家单位上班。毕竟是女儿的第一份工作，她的父母也上赶着操心，巧的是，小杨的父亲老杨正好有个熟人，认识小杨的直接领导，算是一个系统的，级别上还要更高一点，只不过具体关系熟不熟，老杨就不知道了。老杨觉得，女儿进新单位工作，请领导吃饭，这是该有的名分，又有认识熟人的在那家单位，这算是情分，自己正好组个饭局，大家聚一下，通过熟人的关系，为女儿说说话，让女儿的领导能好好照顾女儿。

老杨这么做，看上去似乎没有什么问题，可事实上，和很多人一样，老杨对人情世故还是没参透，想得过于简单了。须知，中国人的饭局是最考验人情世故的一个地方，里面的坑着手不少。老杨组这个饭局，虽然有自己的想法和考虑，但做出了这样的决定，其实就已经踩了不少坑，坑的自然是他的女儿。


首先，小杨已经大学毕业，独立参加工作了，作为父亲还专门请了另一位领导，出面安排这样的饭局，她的领导会怎么想呢？不管饭局如何，领导肯定会先入为主认为，小杨是一个还没长大、一切还都要靠父母的孩子，独立性不够，也缺乏主见，在单位工作，难以予以重任，至少短期内肯定是如此。

其次，请了两位领导，饭局上的座位又该如何排序呢？怎么排都不好，按级别，老杨的熟人应该坐主位，但从饭局的目的讲，又应该是小杨的直接领导坐主位，结果，饭局一开始，最大的戏码肯定是两位领导互相谦让，最后即便有一个勉强坐了主位，另一个心里面也不会开心，不要觉得这不可思议，人情世故的水就是这么的深，尤其是涉及领导的时候。

再次，小杨第一次请自己的领导吃饭，老杨就安排了一个级别更高的领导，前者很可能会觉得尴尬，也很可能多想，如果是领导的直系领导，或者关系非常熟的话，那还好点，如果不是，只是级别高点，却管不到人家，那小杨领导很可能心里觉得不舒服，也不会卖这个面子照顾小杨，甚至还有可能在以后的工作中打压小杨，这都是很有可能的……所以，老杨安排的这个饭局，看似很应该，其实是很糊涂的。

那么，这个饭局到底该如何安排呢？其实，老杨正确的做法，是带上女儿，单独请这位熟人吃个饭，把女儿介绍给熟人，让熟人知道有一个晚辈也会在他们单位工作这件事。这时候，熟人肯定会问

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