基层医疗卫生机构财务管理制度存在的问题与解决对策

【#文档大全网# 导语】以下是®文档大全网的小编为您整理的《基层医疗卫生机构财务管理制度存在的问题与解决对策》，欢迎阅读！

基层医疗卫生机构财务管理制度存在的问题与解决对策

基层医疗卫生机构是维护人民健康的第一道防线，财务管理是医疗机构管理中非常重要的一个方面。但是基层医疗卫生机构财务管理制度存在一些问题，如财务监管不完善，制度执行不到位等等，这些问题需要得到积极解决，以确保医疗卫生机构的资金得到更好的使用和管理。

问题一：财务监管不完善

在基层医疗卫生机构中，财务监管人员数量和专业素质不足，导致无法及时、完全地对医疗机构的财务情况进行监测和管理，有的财务监督人员甚至不存在。这就使得机构资金使用不规范，甚至有可能发生侵吞挪用等不良行为，严重影响了医疗机构的健康发展。 解决对策：建立健全财务监督机制，制定财务审计制度和监管措施，加强对财务工作的管理力度。在医疗机构中设立专职财务监管人员，制定详尽的工作计划，明确工作职责，完善财务工作制度和规章制度，使用计算机化管理软件进行财务管理，提高管理效率和监测财务机会及时性。 问题二：制度执行不到位

部分医疗机构对财务管理制度的执行有所欠缺，制度执行无法到位，存在一定的盲区。一些工作人员存在惰性心态，认为财务管理没有重大影响，因此在执行中存在侥幸心理和马虎现象，导致执行工作出现失误。

解决对策：建立健全财务制度，切实提高基层医疗卫生机构的财务管理水平。加强对财务工作人员的培训，提高他们的业务素质，严格按照规定要求执行财务制度，同时采取制度执行考核方式，及时发现执行问题并及时纠正。 问题三：缺乏管理经验和能力

一些基层医疗卫生机构的财务工作人员缺乏相关管理经验和能力，而且在医疗卫生行业中人才流动较大，这导致了缺乏持久的人才储备，影响了财务管理的稳定性和可持续性。 解决对策：加强基层医疗卫生机构财务人才培养，制定财务人才培训机制和管理体系，提高基层医疗卫生机构的财务管理能力。同时，通过各种途径吸引财务人才到基层医疗卫生机构工作，建立稳定人才流动机制，提高其归属感，降低其流动性。

综上所述，基层医疗卫生机构财务管理制度存在的问题和建议解决对策主要集中在加强财务监管、制度执行和人才培养等方面。只有在加强制度建设和完善管理机制的基础上，才能更好地提高基层医疗卫生机构的财务管理水平，为维护人民健康提供更加全面、高效的服务。

本文来源：https://www.wddqxz.cn/75a4aa8e270c844769eae009581b6bd97e19bc4e.html