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定西市人民政府办公室《关于加强政府系统人员调配管理的
意见》
【法规类别】机关工作综合规定 【发文字号】定政办发[2008]3号 【发布部门】定西市政府 【发布日期】2008.01.09 【实施日期】2008.01.09 【时效性】现行有效 【效力级别】XP10
定西市人民政府办公室《关于加强政府系统人员调配管理的意见》
（定政办发[2008]3号）
近年来，我市政府系统的人员调配在宏观调控、保证重点、合理配置、兼顾困难等方面做了大量工作，为改善人员结构、提高队伍素质打下了好的基础。但也存在一些不空忽视的问题，主要是：一些县区和系统人员调配主管部门不够统一，调配政策和标准条件不够一致；个别单位要求超编超岗进人，违犯人事编制纪律，增加财政负担；有些单位不遵守政策规定和办事程序，长期从基层借调人员等。为了严肃人事编制纪律，完善人员调配管理与机构编制和财政预算管理相协调的约束机制，经市政府常务会议讨论，对全市政府系统人员调配工作作如下通知：
一、人员调配事关队伍素质建设大局，也是社会热点工作，各级政府要严格把关，严 1 / 2
格督查，加强协调，严禁借机构变动、换届、领导工作调动之际，向机关事业单位突击
调入人员；人员调配主管部门要认真履行职责，严格按政策原则和规定程序办事，坚持公开、公正、公平，不乱开口子；有关部门要恪尽职守，通力协作，用人单位要从单位发展、队伍建设和减轻财政负担的大局出发，严格把关，不开人情口子，不上交矛盾，严肃遵守有关调配政策和纪律。
二、人员调配工作必须按照规定的编制定员和人员计划进行，任何形式的增人只有在机构编制部门审核设置的机构和核批
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2022-04-21
