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思想政治工作联席会议制度
为了认真贯彻落实《中共中央关于加强和改进思想政治 工作的决定》和区委宣传部制定的实施意见,
经常分析干部、
职工的思想状况,有针对性的开展思想政治教育,特制定本 制度。
一、街道党工委对全街干部职工的思想政治工作负主要 责任,街道领导班子成员,各站办所、各村(社区)党支部 负责人,协助街道党工委做好干部职工的思想政治工作。
二、 街道党工委书记、副书记要定期组织领导班子成员、 各支部书记、站办所负责人参加的思想政治工作联席会议。 联席会议原则上每半年召开一次,分析总结阶段性工作,安 排部署下一阶段的工作。
三、 联席会议召开前,街道党工委主要领导,要深入基 层,深入群众,掌握群众的思想动态,倾听群众的呼声,了 解群众的疾苦,掌握第一手资料,必要时可与每半年一次的 党建工作,思想政治工作、精神文明建设的考核抽查一并进 行。
四、 联席会议召开后,对会议确定的主要内容及时进行 传达,贯彻、落实,确保各项工作落到实处。
五、 思想政治工作,要紧紧围绕全街工作这个中心开展, 把干部职工的思想统一到贯彻落实党的路线、方针、政策上
来,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表” 科学发展观重要思想武装干部职工的头脑,凝聚人心、振奋 精神,引导干部职工积极投身改革与发展,保障经济社会事 业健康发展。
六、 街党政办公室负责思想政治工作联席会议的筹备, 文秘工作,负责信息、资料的收集和会议确定内容的督查落 实。
七、 实行党建工作目标管理责任制,街道党工委书记负 总责,其他领导成员明确分工,责任到人,每年年初由党政 办公室负责制定责任目标,经联席会议讨论通过后逐条贯彻 落实。
八、 各支部要坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,把 思想政治工作列入重要议事日程,积极研究解决面临的新情 况、新问题、探索新办法、总结推广新经验,常抓不懈,一 抓到位,抓出成效。
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