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生 活 秘 书
一、目的与原则: 核心原则
1、竭尽全力,为董事长、总裁节约一分一秒以创造更多价值,以董事长、总裁的时间为第一 时间来安排工作。
2、提高董事长、总裁的生活标准、生活质量,注意董事长、总裁的生活习惯,确保董事长、总裁身心健康、放松。 目的
1、注意工作环境的改善,更创造和谐、温馨、快乐的生活氛围。 2、注重细节、敢于负责、主动工作、提高效率。 3、坚持从严要求自己,少犯重复性错误、少犯低级错误
二、工作内容立足于衣食住行、娱乐、安全、健康、卫生等方面,具体要求: 1 、办公环境:明亮整洁、一尘不染、家具摆放整齐、办公桌无文件累积、文件整齐规范、图书排放整齐。 1)开窗通风;
2)清洁办公室:每天将办公桌、椅、文件柜、窗台擦拭一次; 3)清理花木:清理花木枯叶、杂草; 4)为董事长、总裁备好茶水;
5)每天下班前清理办公桌一次,关闭好门窗、电源等; 6)及时清理办公、生活垃圾; 7)每周对办公室地毯吸尘一次。
2、食物的购置(注意保质期、卫生、新鲜度),注意身体需求,每天要吃新鲜水果,定时定量并简单加工,能直接用水果叉食用,提前安排好一周(重复率不高于2次,董事长、总裁要求的主食除外)的食谱,营养要均衡,热量少为好。讲究科学营养,购买是量少次多、精品;一日两餐,注意食品的多样性,避免重复单调、乏味。
3、行动:出差需做准备,根据目的地和出差天数提前列好清单,一般包括:手机(充电器)、资料、名片、相机(充电器、电池)、药、茶、洗漱用品(牙刷、牙膏、洗面奶、护肤品、洗发水、梳子、胡泡、刮胡刀)、衣物(根据天气和天数)。
4、居住:每月对董事长、总裁居住地进行两次大扫除,确保居住环境的卫生。
5、合理安排好董事长、总裁工作以外的文体、娱乐活动,礼貌提醒董事长、总裁打游戏时间不要超过两小时,中间要少时休息。每天提醒至少运动半小时。根据董事长、总裁的意志安排好董事长、总裁的节假日生活,坚持“寓、健、乐、益”于一体,要有活动内容时间安排表和经费预算表。平日可以和董事长、总裁聊一些轻松话题,如:电影、电视的精彩片段或笑话、故事等。 6、要注意董事长、总裁的安全,未经批准,不得将住址告于他人,更不得带任何人入住宅,不 得用固定电话对外联系、闲聊;不允许将钥匙交任何人;对外一律用手机联系。 7、每天做好日清日节,每周做周报表,每月做月报表,要详细写清单据名称、数量单
价、合计等事项并附上小票或发票、收据,不得涂改慌报,每周报帐。平日对董事长、总裁交代的事情要做好备忘录,随时明示自己,也提醒董事长、总裁。
8、注意接电话的语音、语调、口气、态度、言辞、语速等,规范用语如:您好!伯父、伯母等等,您有什么事吗,张总不在,有什么事我可以帮你转达?或张总回来我让他给您回电话?或您可以给张总打手机,再见!等等。在不知对方是谁情况下,不要告诉对方董事长、总裁手机号码;如对方询问董事长、总裁手机号码,应委婉拒绝,如有对方急事可以马上给董事长、总裁打电话转达,也不要告知对方董事长、总裁电话。认真作好留言记录:时间,人物,事件。特别强调的是要和蔼、友善、不急促、不粗暴。
9、注意董事长、总裁的理发、洗浴、保健、休闲、体检等事宜,并有时间安排记录表。注意董事长、总裁外出时的仪容,头发要整洁。
10、注意个人卫生,定期进行体检。衣着要干净整洁,不得浓妆艳抹,不得留手、脚指甲。 11、注意居室美化和室内光线亮度,保持物品摆放整齐有序。可适时点些香薰。如养花鸟鱼虫要定期浇花、施肥、修剪花木枯枝,定期更换鱼缸内水,并添加鱼食。 12、按照董事长、总裁的吩咐为亲朋好友、同事、下属购礼品、贺品。
13、注意礼仪、礼貌和礼节。接待工作:即开门—问候和迎客—招待(倒茶水、上水果、干果等)—送客要得体大方。规范用语:您好!请进。您好!请问您找谁?注意站姿、坐姿、走姿,举止动作要协调一致;与董事长、总裁外出时要注意着装,行为,不惹事生非。
14、建立与辖地公安派出所、保安、火车飞机购票处、宾馆、饭店(四、五星级)、物业、供电、供水、供暖、供气及钟点工、保洁员等联系方式。做好生活、卫生、流水记录,三份表的记录。 15、工作方面:接送客人,妥善安排吃住玩。 16、负责董事长、总裁交办的其他事项。
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