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高中职业生涯规划教育
作者:袁博雯
来源:《家长·中》2019年第03期
近年来,我国大学生职业生涯规划课程受到越来越多的重视。大部分高校将大学生职业生涯规划课程设置为大学生必修课程。在高中阶段对学生进行职业生涯规划,有助于学生选择适合自己的大学专业,有助于提高学生学习的热情及树立远大理想。从长远来看,有助于素质教育的实施,有助于提高国家未来人才质量,有助于提高学生的职业素质。所以,在高中实施职业生涯规划教育有其必要性和合理性。 一、目前高中职业生涯教育存在的问题 (一)学校对职业生涯课程重视不够
近年来,在我国一些经济发达地区部分高中开设了职业生涯教育课程,并对毕业生提供一定的职业生涯规划指导。但反观大多数地区尤其是边远地区,职业生涯规划课程在高中并未开展。有些学校教师不具备相关知识,也无力聘请专业的职业生涯规划教师来校讲座;有些学校虽有经济能力聘请教师,但侧重在抓文化课抓成绩上,并未将学生的职业生涯规划提上日程。 (二)缺乏专业的职业生涯规划教师
在高中开展职业生涯规划教育不可回避的问题就是教师的业务素质。如果教师本身缺乏相关知识,那么生涯规划将偏离轨道。缺乏专业的职业生涯规划教师,在高中开展职业生涯课程便是一纸空谈。
(三)高中生职业意识淡薄
美国早在1994年就开展了职业生涯规划教育。《学校与就业机会法》要求:为从幼儿园到大学的学生提供职业准备,使其能够适应全球化浪潮。我国的生涯规划主要针对大学生,并未在高中及以下阶段大规模地展开职业生涯规划教育。学校这部分内容的缺失,加上一些家长受文化水平及认识的限制,并不能给孩子职业生涯规划方面的正确引导。更多的孩子只将全部精力放在成绩上,对职业方面所思甚少,职业意识极其淡薄,对于未来更是一片迷茫。部分中学生对职业理解偏差,认为考大学是唯一出路,对职业教育存在偏见。 (四)专业的校内外职业生涯机构较少
目前,已开设生涯规划课程的高中,有些并没有专业的职业生涯教师,是其他科目教师兼职授课,专业程度不高,缺乏系统的理论学习和实践指导。学校更少有专门的职业生涯机构,
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