四川省事业单位工作人员年度考核登记表

【#文档大全网# 导语】以下是®文档大全网的小编为您整理的《四川省事业单位工作人员年度考核登记表》，欢迎阅读！

.实用文档.

四川省事业单位工作人员年度考核登记表

( 2021年度)

姓 名 政 治 面 貌 工作单位及职务 分管〔从事〕工作





性别 文化程度



出生

年月 起聘时间

参加工作时间





现聘岗位类别、等级

网络管理

本年度，本人通过泸州市2021年上半年事业单位招考正式成为泸州市精神病医院信息科中的一名网络管理工作人员。对于一名刚踏上工作岗位的新人来说，2021年的工作是难忘，印记最深的半年。在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下，我严格要求自己，勤奋学习，努力提高自己的理论和实践水平。现将半年来的学习、工作情况简要总结如下。 一、工作表现

从我进入单位以来我的工作表现可以用“好奇—热情—不安—迷茫—平静〞来总结。好奇是因为刚踏入单位，对单位和科室不熟悉，所以抱有好奇；

本

热情是由于自己满意这份工作；不安是作为单位计算机网络管理，不知自己是

人 否胜任这份责任重大的工作；迷茫是发现自己每天总是等着别人来安排我的工述 作，觉得在公司自己没有存在的价值；平静是自己通过半年的工作根本了解了职

该怎样安排自己的工作后不再迷茫。这半年我的工作成效主要有：

1. 作为创文自愿者积极跟随单位的步伐配合泸州市创立文明城市。 2. 根本掌握网络管理日常工作，做到独立值班。 3. 努力完成领导下达的健康扶贫上报工作。 二、工作总结

这一年来工作上虽然取得一定的成绩，但也存在一些缺乏。主要表现在： 1、在某些工作上不够细心，工作上出现的错误都是因为自己的粗心造成的。 2、工作上缺乏一定主观能动性。认为完成好自己的工作就够了，平时总是处于一种“要我做〞而不是“我要做〞的工作状态。

.


.实用文档.

3、缺乏沟通。

对以上几点自身所存在的问题，已切实地影响到自己的本职工作，为此，我感到十分内疚。但过去的都已成为过去，不断学习才能知道自己与别人的差距，总结缺乏找出解决方法才能上进，为此，我将认真总结，分析自己工作上缺乏的原因，找出存在的问题，从中吸取经验和教训，并在以后的工作中不断改良，以下为下一年我决心做好的几个方面：

1、认真虚心的向同事学习，听从上级的教诲。

2、主动配合同事的工作，及时向上级反响他们的工作状况。 3、加强专业知识水平的提高，不断拓展自己的知识面，争取在实践中不断积累更多的经验，努力使自己成为一名多面手的人才。

以上为个人在这半年的工作总结，如我还存在一些缺乏的方面，请指出，致谢！

主管领导评语 考核小组确定等次意见

签 名：

年 月 日 被考核人意见

签 名：

年 月 日 考核等次结果

单位盖章



年 月 日

签 名：

年 月 日

填表说明：

1.本表供事业单位管理人员、专业技术人员和工勤技能年度考核登记使用。

2.本表中“个人述职〞应主要概述本年度履行聘用合同、岗位职责，完成工作任务、学习培训等情况以及成绩、问题、建议、体会等。专业技术人员应将完成的主要专业技术工作、创造创造及成果和著作、论文及重要技术报告予以登记。 3.如需增加考核登记工程或填写内容较多，可另行附页。

4.本表可在四川省人力资源和社会保障厅网站事业单位人事管理处网页下载。

.

本文来源：https://www.wddqxz.cn/6832ce211b5f312b3169a45177232f60dccce774.html