财务岗位的面试常见问题及技巧

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财务岗位的面试常见问题及技巧



同从事任何技术工作一样从事财务会计人员工作的人员要在面试中脱颖而出专业的面试题回答一定不能失分： 财务面试题：

1、假如你上岗后领导交代你和一位同事共同完成本单位的财务迎检工作。你会怎么做？

出题思路；情景性问题。主要考察考生的计划组织协调能力。

评分参考：

好：能与同时有效沟通合作对任务进行分析。考虑问题全面、细致措施可行切合实际。能合理安排工作的个个环节并就肯能出现的情况制定预案。体现出较强的计划组织协调能力。

中：能与同事开张合作考虑问题比较细致周到措施基本可行有一定的可操作性和可行性计划组织协调能力一般。

差：没有体现出与同时的有萧合作；考虑问题片面不周到；计划安排欠妥漏洞较多；操作性不强计划组织协调能力较差。

2、假如你被录用了你准备怎么更快地适应工作环境和工作要求与同事建立起融洽的关系？

出题思路：情景性问题。主要考察考生的人际交往意识和技巧以及职位匹配性。

评分参考：

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好：有良好的人际合作意识和沟通能力。如能虚心向领导和同事学习积极了解并组织文化；对财务会计工作有关规定有较深刻的认识并能在工作中坚持不拿原则做交易讨好人；能寻求大家对财务工作的理解和支持。表现出对财务工作的责任心和较强的人际关系。

中：能主动与人沟通交往中有方法有技巧。对职责要求有一定的认识。表现出一定的人迹交往沟通能力。

差：与人交往沟通的意识较差或交往中缺乏技巧。对职位的要求不了解或没有涉及。

财务岗位面试技巧：

随着经济活动的复杂化企业面临的风险逐步增加财务信息使用者越来越关注企业未来发展前景财务人员工作具有一般财务会计人员工作的本质属性但它又是一个专门的岗位一项专门的技术在面试时徐州最新招聘企业对财务人员的要求可表现为以下四点：

1、具有良好的沟通能力。因为你需要经常和上级领导汇报工作大多数经理是不懂财务会计人员的而财务会计人员要求和经营需要是有区别的因此要有良好的表达和沟通能力让他们明白不能胡来。

2、具有扎实的财务人员知识当然具有CPA资格是最好的了。这样知识比较全面工作起来考虑问题也会全面一些能给人以可靠的感觉。

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