网吧员工劳动合同书

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网吧员工劳动合同书

甲方（用人单位）： 乙方（职工)： 名称： 姓名： 法定代表人: 身份证号码： 地址： 现住址:

根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限

从 年 月 日起至 年 月 日止。 二、工作内容

（一）乙方的工作岗位为: （二)乙方的工作任务或职责是： 三、工资福利待遇

(一）乙方正常工作时间的工资按 元／月执行。

(二）甲方每月应向乙方发放价值200元上网卡，或等值上网工作卡。 （三）甲方根据网吧的经营状况和乙方表现调整乙方工资。 （四)甲方每月 日发放工资，不得拖欠。

（五）国家法定节假日，乙方工资三倍领取,并享受甲方提供的福利用品（或者可以协商进行等价值的物质补偿，须征求乙方意见同意方可）。

（六)甲方应向乙方提供一日三餐并提供住宿。 四、劳动保护和安全协议


（一）甲方切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。 (二）乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业.

(三)乙方为保护网吧及顾客财产人身安全因工负伤，甲方应负担全部医疗费用。

（四)乙方在非工作时间所发生的任何意外人身伤害，甲方不承担任何责任. 五、劳动纪律

(一）乙方应严格遵守网吧管理制度，服从管理，按时完成工作任务。 (二）甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。 （三）如乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务为甲方保守商业秘密。 六、本合同的解除

（一）经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 （二）属下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同：

1、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 2、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的； 3、甲方歇业、停业、濒临破产的；

(三）乙方解除本合同，应当提前十五日以书面形式通知甲方。但属下列情形之一的，乙方可以随时解除本合同：

1、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 2、甲方不按本合同规定支付劳动报酬，克扣或无故拖欠工资的;

3、甲方以其它不正当的理由拖延时间或者阻挠不予同意解除


合同的;

4、甲方不能为乙方提供更好的岗位和发展机会。 (四）乙方无故解除本合同的,不得领取当月工资。

（五）正常解除合同情况下，甲方须按照本合同规定付给乙方工资等费用，不得拖欠。

七、有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同:

1、在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；

2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的

3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的； 4、劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的； 5、法律、法规规定的其他情形。

八、本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行；法律法规没有规定的，由双方协商解决；双方协商一致,可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议，应当依法向调解机构申请调解,或者依法申请劳动争议仲裁、向人民法院起诉.

九、本合同一式两份,自双方签字盖章之日起生效；双方至少各执一份。甲方应按规定建立职工名册备查，并向劳动部门办理备案手续。 甲方：（盖章) 乙方： 法定代表人：(或委托代理人） 身份证号码： 签订日期： 签订日期：

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