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财务总监职位工作说明书
1.职位基本资料
职位名称 直接上级 薪酬等级范围 2.在组织中的位置
总经理 直接上级
3.工作职责
(1)负责建立健全企业经济核算制度,利用财务资料进行经济活动分析。 (2)负责建立健全企业财务管理制度,堵塞漏洞,保证企业经济活动的健康运行。 (3)负责组织编制企业年度财务计划、有效地使用资金。 (4)负责组织进行信贷活动。
(5)审核资金调动方案,在总经理授权范围内组织调动资金。
(6)指导和监控企业财务活动,协调总经理审批各机构的成本计划、费用支出。 (7)在公司制定各项重要经营决策时提供财务方面的意见和建议。
(8)协调与银行、税务等相关部门的关系,确保为企业营造良好的外部财务环境。 (9)督导分管部门的业务工作,保证财务工作的高效运行。
(10)指导分管部门人力资源管理工作,保证企业财务人员素质与工作质量。 (11)定期向董事会与总经理汇报企业财务状况、财务分析与相关建议。 (12)负责财务部门与企业其他部门的组织协调工作,保证企业经营计划的完成。 (13)完成总经理交办的其他工作。 4.任职资格要求
财务中心主任
项目财务部主任
财务总监
财务总监 总经理
所属部门 管辖人数
6
定员人数 职位级别
1
年龄区间 专业要求
32~50岁 性别 不限 最低文化程度 大学本科
财务管理、会计学
有5年以上集团公司或大型企业财务管理工作经验,尤其应具备丰富的财务管理、投资管理、筹资管理经验。
原则性、全局观念、廉洁自律、事业心、责任感、认同公司企业文化。 ·具有注册会计师资格证书。
·善于从财务管理、经济学、管理学等角度分析公司经营状况,进行企业价值评估。
·熟悉企业筹资手段、筹资决策步骤,熟悉财务法律法规,并有能力已此降低企
任职经验
品德要求
能力要求 业资金营运风险。
·具有建立财务管理体系、控制财务预算与费用的能力。 ·对国内外资本运作规则有相当的了解和较丰富的操作经验。 ·擅长沟通和协调,有较强的组织与管理能力,独立的判断能力。 ·良好的团队指导能力。
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