2016年服装ERP软件排名及企业竞争对手分析

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中国服饰ERP竞争对手分析

软件

发展近况

99年成立,目前市场

公司规模

产品与营销

服务情况

标杆客户

被换清单 依米奴 、虎群豪、潮流前线 虎都、子、特步、

软肋

由于产品只买点,盈利筹备上市,是双刃剑,产品简单,不能满足大型企业需求。营销人员不了解,“背诵”

老总热衷于技术,对营销以口碑宣传为主,口碑还可以。

上海总部100多人,产品线丰富,功能简单,界面一般,响应时间七匹狼、361九牧王、

质,生产外协,分销主打3000+费高,由于产品马克华菲 、与狼共舞、路移动订货会和POS已推向市场简单,服务成本卡迪龙、旗牌王、圣达菲、邦合作项目200万(买断源代服务30-40家客爵士丹尼、天意、纳帕佳、 800-2000/点。小企业初次成交价2-5万左右

阿勒锦、伊人坊、麦考林、摩高、圣玛田、雅鹿

有率第一,中小客户非常生产移动有独立的复杂,操作员需要具备一定素有待加强,服务讯、名豪、圣德西、顺美、 、金莱克、情况一般,2011开始多,2010已融入风投,公司运作,各地有准备上市,软件一般,55个星联机构,直

百胜

销力较强

是代理商在做,广虎门是代理商

前行业价格最高,老总营营不超过8家,福建近年来重心在电子商务,与美较低,一个客服太子龙、斯得雅、杰凡尼、

州、深圳是分公司,码)产品不买断,只买点,最

伲、金利来、素质低,很多人对产品



古谷惠、嘎斯非尔、阿玛施、 温纯,替换最

99年成立,目前市场目前总部有将近100好帮手产品定位传统企业,易目前行业最好淑女坊、阿依莲、潮流前伊伊森、雨蝶、落日、

有率第二,中小客户非常人分两个办公地点,神产品定位快时尚和跨界经营的,人员效率最线、金利来、步森、城市多,最近两年市场开拓迅开发、测试、服务、企业,产品线丰富,从打板到高,由于产品稳丽人、圣大保罗、时尚速,在各大城市都成立了销售,全国各地有办事处或者分公司,一些27个直营机构,18

易神

二线城市也有代理,目前个左右代理 准备融入风投,准备上市,性价比应该是行业最高,公司老总之前是志华的副总,志华的系统基本是易神老总开发的,所以技术能力较强。

生成到营销电子商务BI

定,服务成本较鱼、浪比时、皮尔卡丹、

朵、金盾、船王、王子密码、掂牌、菲妮迪、艺之鸟、花花公子、pink、袋鼠、POLO、纪梵希、TUMMI乔士、博斯绅威、宝联、金木鱼

OA全有,功能完善,操作简单,低,而且从第二苹果、JEEP,斯琴、米兰优势在于决策分析,报表功能年开始除上门强大,目前主打为好帮手、易以外的其他远次成交价在3-20万左右,中型务都是免费 企业成交在20-80万左右,大型企业在100万以上

依坊、容子木 展速度不快,不过客户

神两大品牌,一般微小企业初程,电话支持服慧、红贝缇、纤牌、报喜

业内最早,93年成立,广州总部80人,在产品推陈出新程度非常慢,研一般,匹克一年康威、莱克斯顿、群豪 华东短期内有一定优势,大部分地区代理 后继乏力。营销能力一般,时至今日虽然在业内

丽晶

暂居第三,但江河日下已是不争事实

买点,加点时忽悠100个点一服务还不到位,啄木鸟、卡斯德利、马仙加,300-400/点。近年来重心向导致被换, 内地转移,由于产品简单,面向服装代理商优势较大,面向总部优势较小。小企业初次成交价2-5万左右

雅乐士、杰西乔丹。最大客

家族化严重,夫妻掌人才无上升空间,江旭东近年来热忠于咨询业,玩物丧志,产品过于简单,不能满足中大型企业需求,紧跟百胜,百胜做什么,丽晶就跟着做什么,没有前瞻性策略

客户最多,在广东、福建、泉州、上海直营,发停滞不前。产品不买断,只40万服务费, 爱登堡、乔士、海阔天空、伍、水云间、权,公司无副总,优秀

奴、绅浪、曼娅奴、杉杉、户匹克在圣达威、添多利、威比伦、2010年被金雅戈尔、LOYOU、佐凡、影儿、浪漫宣言、邓皓、 拉、TITI、朵以、欧魅赛尔、贝璐素、黑与白、沐兰、CC&DD 太和、出格、贝琪、 艾莲达

两个老总都是技术性,上海总部60人,温分销产品有一定特色,Portal司。目前是销邦合作的主代理商 软件商。只有4销售人员,新来1销售监,重招了一批新人 开发后将系统卖给森马等企业,打开了杭州、市场在童装、休闲装、

道讯

女装有一定的影响力,术性公司

地均为代理商

服务一般,二开ESPRITCKMISS K

江南布衣、拜丽德、贝拉维拉、例外、玖姿、雪歌、博士蛙、巴贝、汉帛、简、纤丝鸟、鄂尔多斯、雪莲

森马、

繁杂。生产弱,分销较强,价是大客户,二次骆驼、G-STAR、科比、三格较高,正常在50万左右

开发及维护比较到位

彩、小猪班纳、青蛙皇子、太平鸟、伊韵儿、亿美、沙驰、才子、马天奴、哈森、沙田、丑丑、奥伦、虎都、红蜻蜓、可可鸭、康奈、甲虫屋、BOSSSENWEN、蓝色倾情

深圳女装市场做的较好,广州总部30-40人,由于洪志业顾问过多家广东企服务平稳,1-2 歌力思、雅莹、古川琦、08-09年进军杭州女装市只有深圳、杭州两个业,志华早期融入港企管理个亿的深圳女场,江南布衣被伯俊换回分部,杭州是代理

志华

后,2010在广东很少碰商,深圳由宋泽伟承感觉在下滑。价格一般,几万于深圳女装整大动作

北京维富友和深圳维富

富友

F22买断25万左右,F21买断不了服务能力 15万左右

北京30人,深圳20生产、分销,价格一般,几华南地区服务

也一般

季候风、古木夕羊、达衣斯尔丽、狐仙、格子廊、卡汶、摩卡奴、左岸、奥扉、艺之卉、埃古、纳纹 凌致ONLYVEROMODA凯撒

富友整体实力较弱,圳维富友实力更弱,少遇到,不是讯尔主要

念,较受广东企业欢迎,2010装客户较多,由岩、渔牌、红人、曼娅奴、

江南布衣

只有广州是总部,深圳、杭州都是外包的,总部控制和服务能力肯定有限,感觉志华近年来安于现状,无进取心。

康奈,近两年很多

项目性公司,产品化程度不高,生产财务弱,营销能力较弱,依赖代理商拓展市场杰西伍实施失败说明伯俊也是个纸老虎

项目性公司,产品化程没有订货会系统,营销一般,依赖代理商拓展市场小猪班纳至今使用一般说明软件是先入为主的,用户使用习惯不能轻易改变。

BOSSSENWEN 度不高,生产财务弱,

营销不感冒,纯技术性公州、杭州、广东都是平台可配置,BI贴牌合作,适额服务成本比

伯俊

合较大性企业。移动POS离线较高 式,功能过于简单。产品售价高,50万左右

ECCO、汤尼威尔、奥康、被换的客户

蝶替换是业内被换最多软件

因美邦开发系统而成名,深圳总部60人,各产品架构较为清晰,功能较多、服务较好,因多美特斯邦威、森马、东方

见,感觉志华在业内没有包,与广州独立结算 至几十万,视客户规模而定。体在下滑,体现圣旗路、衣之纯、爱特爱、

友是两家不同的公司,人,近来致力于内衣万至几十万,视客户规模而定 一般,市场占有JACK&JONES、爱慕 东相互持股,都有研发和行业,在男女童装、




销售,但是步调不统一,休闲装鲜有动作 时有恶性竞争。只有北京有几个大客户,富友有一款产品是用友的贴牌供应商

主要在陶瓷和鞋业,厦门上海是总部,厦门有生产、分销和财务,价格较客户较少,大客安踏、鸿星尔克、贵人鸟、 只有2销售营销能力分公司20多人,

维涛

很差。福建有20家较大2010年底在泉州刚的客户

设有办事处5人左右。广东各地都是代理商在做

01年上市,实力强劲,

用友

装业虎视多年,主推财务业务一体化的概念,但在业内成功案例较少

上市公司,收购了广州新广州总部100多人 丝路软件原班人马成立服装事业部,独立核算,

金蝶

独立运作。新丝路在业内无影响力,但以金蝶的名义包装后,目前势头正劲

全国各省均有分公

财务是强项,生产大致可用,服务一般,虽是特步上线4000家门店、分销是短板,顾问型销售,从上市公司,但涉波司登、浩沙、曼妮芬、不演示系统, 顾问来忽悠管80万左右起步

目标是生产、分销、财务一体阿依莲开发2阿依莲、婷美、匹克、化,但新丝路分销先天不足,多,至今只是生VIGOSS 在面向大型服装客户时心有余产上了一部分,力不足

分销还不能用,处于不死不活的状态



阿依莲最终结果如何还不知道,就签了匹克,虽然给了丽晶打击,但是新丝路由于缺乏大型企业运营思路经验软件应用会有大问题,业界不看好金蝶新丝路

国际知名软件商,德国制SAP涉足银行、能源财务公认强大,总部后台系统服务费是软件造,在中国由IBM等咨

李宁、KAPPAESPRIT

SAP管理思想先进,太严谨。对企业灵活的业务需求不支持,卡宾甚至都没有分析报表,因此高价格并不等于高回报。SAP本地化的实施顾问水平参差不齐,很多人甚至未深入了解过服装业。为客户带来的不是体验,可能是灾难。





电力采矿等多个行管理严谨。由于是综合性平台20%,即一年美特斯邦威、欧时力、凯

足行业太多,分爱儿健、富绅、犁人坊、

贝佳人

理、发展等。价格昂贵,通常身乏术

卡撒天骄、连奴

富绅没用分销,犁人坊、贝佳人分销用的求生不得,求死不能,常痛苦

是综合性行业软件对服

高,30-50万左右

户开发较多,因金莱克、ABC、喜得龙、技术性公司,可拼牌 以应付

女装、休闲装没有太多的案例,目前在福建有一定知名度,其他区域全部是代理商 竞争对手

询公司实施,近年来势头业,并拥有绝对领导软件,需配置式,后期二次开200万左右,对撒、卡宾、安莉芳、三枪、很猛,在广东、福建大型地位。在中国有4-5发、实施工程浩大。服装分销企业来说,除非威克多、报喜鸟、富安娜、企业中刮起旋风,是企业家代理商,在不多的一般都是与国内分销做接口。上市或非常有

SAP

上市或财务业务一体化首选国际品牌

客户中相互竞争。

合作都是2000万左右

能坚持用下去是个未知数

耐克、阿迪达斯、好孩子、贝、番禺创信鞋业、东莞Wellko鞋业、安踏、黛安芬内衣、深圳曼妮芬内衣、意大利贝纳通、厦门进雄、ECCO(厦门)(皮/皮鞋)、溢达、怡大

美国知名软件商,以供应综合性软件

罗盛

链、生产知名,目前在国内还没有典型案例

是个披着硬件皮的狼,深圳总部70人,广2代枪已推向市场2.5代枪即目前客户较少,订货会客户:乔丹、美特际上对分销蓄谋已久,州、东莞、泉州、温将量产,2011年主推移动POS服务还不错 未来最大的竞争对手,州、上海均有直营机但现在受制于软件开发,目前引入两轮风投,新的一轮

销邦

资金即将到位,福建市场打开一部分,温州、上海基本打开,但杭州、北京、广东没打开,侵略性很强

是离线,很多功能无法实现,且速度非常慢。与伯俊合作,后台用伯俊的,前台自己开发,做接口,擅长用体验会整合各软件商资源。软件全部赠送

斯邦威、阿依莲、波司登 POS客户:柒牌只用100把,软件是一个台湾人开发的,其他服装品牌没有用。只在快销行业用了一部分



5001000万左右



截止2010年底在中国服装业还没有案例

09年签约安踏,像凯撒、卡宾实力,不然能不东莞华宝鞋业、常州艾

销邦竞争对手:联欣、新大陆、一秒通、店务通。软件特别是POS短期内是弱项。专业性不强,公司骨干是快销行业转型的,对服装行业至今没完全适应。大问题,由于短期内扩张太快,流动资金缺口巨大。

03年正式运作,第一个广州总部50人,加生产ERP、分销、移动订货会、2010年加大客

移动POS电子商务高级VIP服投入,服务质对比百胜、丽晶以上软件,都量显著提升

小猪班纳、可鸭、青木三

产品美工不够,团队较为年青,还有大量市场没有占有,标杆客户较

客户小猪班纳,05年成大对团队及包装推立公司,06年签约乔丹、广的投入。2011

卡宾、杰西伍、水云间等,在杭州、泉州成立直没有生产,或生产不强,而我2010年快速发展,新推营机构,前往华东、们的生产是综合型大型ERP生产ERP、移动POS福建打开市场立志件,随着乔丹的实施对后期的

讯尔

电子商务三大产品,培养成为中国服饰ERP一大批核心骨干,移动订领导品牌 货会已成功推广到三彩、宝德、拉比、温纯、三元宜友等多个客户

销售产生良好的促进作用。分销与他们对比,各有所长,在报表我们优势明显。订货会及POS在业内是第一的。电子商务乔丹、杰西伍都对比过百胜,成功上线意味产品很有优势。 定价适中,前期以买断为主,


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