耶克斯多的森定律

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耶克斯多的森定律

耶克斯多的森定律，又称森定律，是一种群体智慧效应的表现，指的是随着群体规模的增加，个体的多样性也会增加。这种效应最早由英国社会学家弗朗西斯·高尔顿·耶克斯多在他的《社会学的理论和方法》一书中提出。

耶克斯多认为，群体中的个体具有不同的知识、经验、技能和观点。当群体规模较小时，这些差异性可能会被忽略或被抑制。但是，随着群体规模的增加，群体中的个体之间开始相互交流和互相影响，这种多样性也开始显现出来。这种多样性能够激发创造力和创新力，从而带来更好的群体决策和行动。

耶克斯多的森定律也说明了为什么在某些情况下，大型企业和组织可能会显得缺乏创新和灵活性。这是因为在大型组织中，个人的多样性和创造力被忽略或被压抑，导致整个组织的创造力和创新力下降。 因此，耶克斯多的森定律告诉我们，要想激发群体的创造力和创新力，必须重视个体的多样性，并为个体之间的交流和互动创造更好的环境。只有这样，才能让群体智慧得以充分发挥，为组织和社会带来更大的价值。

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