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岗位职责及任职资格(财务管理部主任)
岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级
财务管理部主任 财务管理部 副总裁(主管经营)
岗位编号 岗位定员 1人 所辖人员
财务管理部副主任、财务稽核、成本会计、出纳员、税务专员
本职:
负责集团公司财务体系建设、财务及会计管理、稽核事宜。依据健全的财务管理原则,发挥财务管理功能;拟订财务计划与预算制度;有效地筹划与运用集团公司的资金,维持账款的登录与整理;编制财务报告,提供管理决策依据 职责与工作任务:
职责表述:资金及融资、预算管控
根据集团公司经营计划,确定集团公司发展的年度财务计划
职责一
负责对集团公司重大投资、融资等经营活动提供建议和决策支持
工作
任务 依年度财务计划,筹措与动用集团公司的资金,以确保资金的有效
运用
负责集团公司预算管理、审核,关注资金使用计划
职责表述:财务体系与制度的建立、管理
负责组织建立、健全财务管理体系
职责二
工作
负责集团公司财务、会计制度的执行
任务
负责财务工作在具体实施过程中的相关协调与联系工作
监督集团公司财务、会计制度的实施状况
职责表述:财务稽核
负责集团公司的银行往来帐户的管理工作
根据集团公司业务发展需要,提出合适的集团公司财务、会计制度
职责三
参与大型项目的审查施工预算,督促经营预算部按季(或月)提供已完工工程预算成本费用分析资料,组织成本盈亏核算和成本分析;
工作 参与主要经济合同的评审工作,提出审核意见
任务 按会计制度规定定期进行存货盘点,以确保集团公司的资产,并使
实际存量与账面数字彼此符合
督导所属人员,依照工作标准或要求,有效执行其工作,确保目标的达成 职责表述:税务事宜
工作 负责组织部门员工对税法的熟悉了解,做到依法办事
职责四
任务 负责协调税务等相关外部单位的业务关系,及时掌握财政、税务动
向
负责集团公司各项税务事宜,做到合理避税
职责表述:日常工作
职责五
参与集团公司组织的资金调动会及大型项目的预算管理
工作 负责制定本部门的工作计划 任务 负责落实本部门的综合计划
负责对下属人员业务指导、培训与考核工作
任职资格: 教育水平 专业 经验
大学专科以上学历
财务管理专业、经济管理专业等相关经济专业
5年以上财务管理工作经历
具有会计从业资格证,达到财会、经济类职称初级标准
1. 专业知识:精通财会专业知识,通晓会计业务流程和财务管理模式,熟悉经济法律法规、房地产知识。
2. 能力与技能:沟通协调能力,组织能力,书面表达能力,熟练使用计算机。 1. 2. 3. 4. 5.
向总会计师及主管副总裁汇报,接受总会计师书面或口头指导 经由集团公司总裁,督导各公司、子公司的财务与会计处理事项 视业务需要,对各部门等资金作有效调度 与金融机构及其他有关机关维持良好的关系 为达成任务,与合作方,建立并保持必要的联系
岗位技能
备注:
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